Als Trainer:in / Ausbilder:in warten diese spannenden Aufgaben auf Dich:
1. Auszubildende fachlich führen und disziplinarisch leiten
2. Vermittlung der Ausbildungsinhalte nach Ausbildungsordnung, Auslernerprofil und EASA-Anforderungen sicherstellen
3. Tätigkeit als Ausbilder wahrnehmen
4. Fachliche und persönliche Stärken/Defizite aufzeigen sowie die Auszubildenden fördern
5. Leistungstand unter pädagogischen Gesichtspunkten zusammenfassen und beurteilen
6. Qualitätssicherungsprozess der Ausbildung begleiten und steuern
7. Teamsitzungen mit den Auszubildenden nach methodischen und didaktischen Gesichtspunkten durchführen
Kontakt
Dennis Trantow
Ausbildungsmeister
Lufthansa Technical Training GmbH
E-Mailadresse für Rückfragen
Urlaubs- / Weihnachtsgeld, Altersvorsorge / Betriebsrente, Finanzberatung / Sozialberatung, Gewinnbeteiligung / Bonus / LVV, Kostenloses Parken, Lufthansa Aktien, Zahlungen Schichtzulagen, Flugvergünstigungen, Kantine (bezuschusst vom Arbeitgeber), Jobticket / Zuschuss ÖPNV, Jobrad, Rabatte / Einkaufsmöglichkeiten, Mitarbeiter Events (Sommerfeste, Teilnahme an Sportwettkämpfen etc), Teilzeitmodelle, Family days (Familie lernt Arbeitsplatz kennen), Flexible Arbeitszeiten, Entwicklungsprogramme / Weiterbildungsmöglichkeiten, Bindungsprogramm / Netzwerkprogramm, Betriebsarzt, Fitnessstudio / Sportangebote / Betriebsfußball etc., Duschen
Für Deine neue Aufgabe als Trainer:in / Ausbilder:in bei der Lufthansa Technical Training solltest Du die folgenden Voraussetzungen mitbringen:
8. abgeschlossene technische Berufsausbildung als Fluggerätelektroniker, Elektroniker für luftfahrttechnische Systeme oder eine vergleichbare Qualifikation
9. mehrjährige Berufserfahrung als Ausbilder:in bzw. in der Betreuung von Auszubildenden
10. Ausbildereignungszertifizierung gem. AEVO oder die Bereitschaft zum Erwerb
11. sehr gute Kenntnisse der luftrechtlichen Vorschriften
12. Weiterbildung im Bereich EASA CAT A und CAT B wünschenswert
13. fließende Deutschkenntnisse zwingend erforderlich
14. gute Englischkenntnisse
15. gute EDV-Kenntnisse
16. Bereitschaft zur berufsbezogener Weiterbildung
17. Bereitschaft zu gelegentlichen Einsätzen im In- und Ausland