Du hast ein Herz für die Pflege und ein Talent dafür, Wissen spannend zu vermitteln? Dann bist du bei uns genau richtig Bei uns kannst du deinen Teil dazu beitragen, unsere zukünftigen Pflegekräfte auszubilden. einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz faires Gehalt - Regional übliche Entgelte inkl. Weihnachtsgeld Praxisanleiterzulage ein tolles Team, das dich feiert (und nicht nur, wenn du Kaffee mitbringst) eine sinnvolle Aufgabe mit Gestaltungsspielraum Wertschätzung vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten digitale Pflegedokumentation flexible Personaleinsatzplanung (familienfreundlich) Betriebliche Altersvorsorge (anteilig) Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Bei erfolgreicher Werbung eines neuen Kollegen erhalten unsere Mitarbeiter einen Bonus von bis zu 2500,- € Mitarbeiterbonuskarte mit attraktiven Angeboten für Fitness, Wellness, Kultur, Freizeitspaß und Online-Shopping unsere zukünftigen Pflegefachkräfte mit Wissen, Humor und Geduld begleiten Theorie in Praxis verwandeln Planung und Umsetzung unseres Ausbildungskonzeptes enger Austausch mit der ausbildenden Schule Fragen beantworten, Begeisterung wecken und unseren Pflege-Nachwuchs optimal auf den Beruf vorbereiten Für diese bedeutende Aufgabe wirst du zu 100 % freigestellt eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in oder als Gesundheits- und Krankenpfleger/in. Weiterbildung zur Praxisanleitung (oder Lust, sie mit unserer Unterstützung zu machen) Spaß daran, Wissen weiterzugeben Der KATHARINENHOF ® ist seit 1990 im Bereich Wohnen und Pflege für ältere Menschen aktiv. Mit dieser Erfahrung im Rücken und einem innovativen Konzept im Blick betreibt das Unternehmen Pflegewohnanlagen und Seniorenresidenzen in sechs Bundesländern: Berlin, Brandenburg, Hamburg, Niedersachsen, Sachsen und Thüringen. Derzeit verfügt der KATHARINENHOF ® über eine Kapazität von rund 2.900 Plätzen. Wir würden uns freuen, dich kennenzulernen und dir die Zukunftschancen, unser Haus und unser Team vorzustellen