Aufgaben
1. Sie regulieren selbständig Kfz-Haftpflichtschäden mit internationalen Bezügen (Internal Regulations EU-KH-Richtlinie) sowie Fälle im Auftrag der Verkehrsopferhilfe (VOH)
2. Sie korrespondieren mit ausländischen Gesellschaften, Unternehmen und sonstigen Unfallbeteiligten - insbesondere auch in englischer Sprache
3. In Verhandlungen und Besprechungen mit den Beteiligten finden Sie auch in schwierigen Situationen konstruktive Lösungen
4. Sie regulieren auch Sach- und Personenschäden unter Berücksichtigung der Interessen der ausländischen Partnergesellschaften
5. Sie beraten unsere Kunden und Geschädigten bei Kfz-Schäden mit internationalem Bezug
Profil / Anforderungen
6. Jurist (m/w/d) oder abgeschlossene Ausbildung zum Versicherungskaufmann (m/w/d) mit mehrjähriger Berufspraxis in der Bearbeitung von Haftpflichtschäden
7. Idealerweise fundierte Kenntnisse insbesondere im Schadenersatzrecht mit internationalem Bezug
8. Strukturierte Arbeitsweise und verhandlungssicheres Auftreten
9. Hohes Engagement und Förderung der Teamkultur
10. Persönlich überzeugen Sie mit Verantwortungsbewusstsein, einem durchweg strukturierten Arbeitsstil und einer aktiv teamfördernden Haltung
11. Sprachkenntnisse: Englisch in Wort und Schrift und ggfs. weitere Fremdsprache(n)
Benefits
Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro.
Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.
Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.).
Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.
Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen Ihnen zudem online und bundesweit zur Verfügung.
Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.
Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.
Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.
Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert Ihre persönliche sowie fachliche Entwicklung.
Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.
Die Benefits können je nach Standort und Position variieren.
Aufgaben
Profil
12. Sie regulieren selbständig Kfz-Haftpflichtschäden mit internationalen Bezügen (Internal Regulations EU-KH-Richtlinie) sowie Fälle im Auftrag der Verkehrsopferhilfe (VOH)
13. Sie korrespondieren mit ausländischen Gesellschaften, Unternehmen und sonstigen Unfallbeteiligten - insbesondere auch in englischer Sprache
14. In Verhandlungen und Besprechungen mit den Beteiligten finden Sie auch in schwierigen Situationen konstruktive Lösungen
15. Sie regulieren auch Sach- und Personenschäden unter Berücksichtigung der Interessen der ausländischen Partnergesellschaften
16. Sie beraten unsere Kunden und Geschädigten bei Kfz-Schäden mit internationalem Bezug
17. Jurist (m/w/d) oder abgeschlossene Ausbildung zum Versicherungskaufmann (m/w/d) mit mehrjähriger Berufspraxis in der Bearbeitung von Haftpflichtschäden
18. Idealerweise fundierte Kenntnisse insbesondere im Schadenersatzrecht mit internationalem Bezug
19. Strukturierte Arbeitsweise und verhandlungssicheres Auftreten
20. Hohes Engagement und Förderung der Teamkultur
21. Persönlich überzeugen Sie mit Verantwortungsbewusstsein, einem durchweg strukturierten Arbeitsstil und einer aktiv teamfördernden Haltung
22. Sprachkenntnisse: Englisch in Wort und Schrift und ggfs. weitere Fremdsprache(n)
Benefits
Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro.
Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.
Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.).
Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.
Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen Ihnen zudem online und bundesweit zur Verfügung.
Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.
Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.
Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.
Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert Ihre persönliche sowie fachliche Entwicklung.
Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.
Die Benefits können je nach Standort und Position variieren.
R+V Allgemeine Versicherung AG
Wie sich die Versicherung von morgen anfühlen wird, entscheiden Sie schon heute – als Mitarbeiter (m/w/d) der R+V Versicherung. Unser Anspruch: Ihrem Talent und Ihrer Leidenschaft den passenden Rahmen bieten. Unser Ziel: Zukunftsweisenden Versicherungslösungen den Weg ebnen und die gemeinsamen Werte mit Leben füllen.