PstrongKiel sucht frische Köpfe. /strongbr / Kieler FLEX:Unit sucht Unterstützung /p pWir suchen mehrere neue Kolleg*innen. Starten Sie bei uns als /p pstrongFührungskraft im Team der Kieler FLEX:Unit /strongbr / (vergütet nach EG 12 TVöD bzw. A 12 SHBesG und EG 14 TVöD bzw. A 14 SHBesG) /p pund werden Sie strongzum nächstmöglichen Zeitpunkt /strongTeil der Kieler Stadtverwaltung unbefristet in Voll- oder Teilzeit. /p pstrongWas wir bieten em- /emIhre Vorteile /strong /p ul listrongFlexibilität. /strong Gleitzeit, Teilzeitarbeit und Home-Office /li listrongAufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. /strong Umfangreiches Fortbildungsangebot intern sowie extern für eine vielfältige Zukunft in über 42 Ämtern, Referaten, Stabsstellen und Eigenbetrieben /li listrongMobilitätsförderung. /strong Zuschuss für Fahrräder, E-Bikes, Job- oder Deutschlandticket /li listrongBetriebliche Gesundheitsförderung. /strong Zuschuss für Hansefit sowie weitere externe und interne Sport- und Fitnessangebote /li listrongSinnstiftende Aufgabe. /strong Aktive Mitarbeit an der Gestaltung einer lebenswerten Gegenwart und Zukunft für alle Kieler*innen /li /ul pstrongWas zu tun ist em- /emIhre neue Aufgabe /strong /p pWahrnehmbare und wirksame Führung sind angesichts vieler Herausforderungen so wichtig wie nie. Führungskräfte sind Motoren der Transformation, verbinden Organisationskultur mit Teams und stärken die Fähigkeiten der einzelnen Mitarbeiter*innen. Wir wollen Führung als optimistische Zukunftsgestaltung entfalten und gehen mit unserer FLEX:Unit neue Wege. /p pMit der FLEX:Unit bauen wir als Landeshauptstadt Kiel ein flexibel einsetzbares Team unterschiedlichster Kompetenzen auf, das während der Einsätze dort unterstützt, wo dringend Hilfe benötigt wird. In den unterschiedlichsten Aufgabenfeldern der Stadtverwaltung werden Sie flexibel eingesetzt und wirken direkt vor Ort. Sie wirken eigenständig in Ihrem jeweiligen Einsatzgebiet, jedoch in enger Zusammenarbeit mit Ihren Teammitgliedern und den Mitarbeiter*innen vor Ort sowie ggf. mit Externen stadtweit. Die Einsätze umfassen einen Zeitraum von drei, sechs oder neun Monaten. /p pDie eigene Entwicklung als Führungskraft wird dabei durch das Leitungsteam der Einheit eng begleitet. /p pAlso: Wenn Sie Lust auf den verantwortungsvollen Umgang mit Menschen haben und Verantwortung übernehmen und mit anpacken wollen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! /p pstrongWas Sie mitbringenem - /emIhre Qualifikationen /strong /p pFür eine Führungs-Stelle nach EG 12 TVöD bzw. A 12 SHBesG /p pstrongReferenznummer 10924 /strong /p p /p ul listrongStudium. /strong Abgeschlossenes Hochschulstudium mit einer Regelstudienzeit von mind. 6 Semestern (Bachelor oder FH-Diplom) mit einem wirtschafts- oder sozialwissenschaftlichen oder juristischen Schwerpunkt /li lioder die Laufbahnprüfung/ -befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe zwei, Fachrichtung Allgemeine Dienste, mit mindestens der Besoldungsgruppe A 10 SHBesGbr / oder den abgeschlossenen Angestelltenlehrgang II mit einer Eingruppierung mindestens in die EG 10 bzw. S 15 oder S 16 TVöD. /li listrongErfahrung. /strong Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und Ausbildung in mindestens zwei unterschiedlichen Aufgabenbereichen, jeweils mindestens 2 Jahre, und eine erste Leitungserfahrung, auch im Rahmen einer Stellvertretung, sind erforderlich. /li listrongFachlichkeit. /strong Kenntnisse im Projekt- und Prozessmanagement sowie in Präsentations- und Darstellungsformen – oder die Bereitschaft, sich diese Kenntnisse kurzfristig anzueignen. /li /ul pFür eine Führungs-Stelle nach EG 14 TVöD bzw. A 14 SHBesG /p pstrongReferenznummer 10937 /strong /p ul listrongStudium. /strong Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium mit einer Regelstudienzeit von mind. 8 Semestern (Master, Diplom, Staats- oder Magisterprüfung an einer Universität oder Technischen Hochschule). /li lioder die Laufbahnprüfung/ -befähigung für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe zwei, Fachrichtung Allgemeine Dienste /li liZugelassen werden auch Beamt*innen, die bereits die Voraussetzung für die Beförderung in ein Amt der Besoldungsgruppe A 14 SHBesG erfüllen (analog § 10a Abs. 1 ALVO SH) /li lioder ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit einer Regelstudienzeit von mind. 6 Semestern und zugleich fundierte Kenntnisse in der Anwendung und Auslegung von Rechtsvorschriften sowie einer Eingruppierung mindestens in die Entgeltgruppe 12 TVöD bzw. S 17 TVöD (analog § 10a ALVO SH) /li lioder den abgeschlossenen Angestelltenlehrgang II mit fundierten Kenntnissen in der Anwendung und Auslegung von Rechtsvorschriften sowie einer Eingruppierung mindestens in die Entgeltgruppe 12 TVöD bzw. S 17 TVöD (analog § 10a ALVO SH) /li li pZugelassen werden auch Beamt*innen mit der Laufbahnprüfung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe zwei, mindestens der Besoldungsgruppe A 12 SHBesG, die die Voraussetzungen nach § 10a Abs. 4 ALVO SH erfüllen (bitte eine aktuelle - nicht älter als ein Jahr - dienstliche Beurteilung beilegen). /p /li listrongErfahrung. /strong Mindestens 10 Jahre einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und Ausbildung in mindestens zwei unterschiedlichen Arbeitsbereichen (Stelle bewertet mindestens nach A11/EG10, jeweils mindestens 2 Jahre) und eine mindestens 3-jährige Führungserfahrung /li listrongFachlichkeit. /strong Kenntnisse im Projekt- und Prozessmanagement sowie in Präsentations- und Darstellungsformen – oder die Bereitschaft, sich diese Kenntnisse kurzfristig anzueignen. /li /ul pDie vorstehend genannten Ausschreibungskriterien müssen bis zum Ende der Ausschreibungsfrist vollständig erfüllt sein. /p pstrongWas Sie auszeichnet em- /em Haltung und Persönlichkeit /strong /p pSie verfügen über eine ausgeprägte Organisationsfähigkeit und Flexibilität, die Fähigkeit, die übertragenen Aufgaben eigenverantwortlich zu bearbeiten sowie über eine ausgeprägte Motivationsfähigkeit. /p pSie begreifen Verantwortung für Mitarbeiter*innen ganzheitlich und wertschätzend. Ihre Führungskompetenzen setzen Sie verbindlich anhand der Führungsgrundsätze der Landeshauptstadt Kiel um und nehmen für die kontinuierliche persönliche Weiterbildung in diesem Themenfeld an Schulungen teil. /p pstrongWo Sie wirken /strong /p pSie wirken eigenständig in Ihrem jeweiligen Einsatzgebiet, jedoch in enger Zusammenarbeit mit den Mitarbeiter*innen vor Ort und ggf. mit Externen genauso wie mit den anderen Mitarbeiter*innen der FLEX:Unit sowie stadtweit. /p pstrongGut zu wissen em- /emBesonderheiten Ihrer Stelle /strong /p pDie Zugangsvoraussetzung für Tarifbeschäftigte richtet sich nach der Vorbemerkung Nr. 3 der Entgeltordnung (VKA) zum TVöD (Referenznummer 10937) bzw. nach der Vorbemerkung Nr. 4 der Entgeltordnung (VKA) zum TVöD (Referenznummer 10924). /p pBei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung für die Referenznummer 10937 bis zur Entgeltgruppe 14 TVöD bzw. eine Besoldung nach Besoldungsgruppe A 14 SHBesG möglich. /p pDie Stellen sind teilbar unter der Voraussetzung der ganztägigen Besetzung. /p pAufgrund der wechselnden Einsatzbereiche kann die Barrierefreiheit nicht durchgehend gewährleistet werden. /p pstrongInteressiert? – Wir auch. /strong /p pGern möchten wir Sie kennenlernen! /p pBei fachlichen Fragen zu den Stellen stehen Ihnen Daniel Diekmann, Tel. 0431 901-3082, und Angela Jansen, Tel. 0431 901-5140, zur Verfügung. /p pBei Fragen zum Auswahlverfahren hilft Ihnen Kristin Rieken, Tel. 0431 901-2285 weiter. /p pWir setzen uns im Rahmen des Gleichstellungsgesetzes aktiv dafür ein, Frauen im Beruf zu fördern und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Gleiches gilt selbstverständlich auch für Menschen mit gesundheitlichen Beeinträchtigungen. Und auch Vielfalt ist uns ein großes Anliegen – daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit den verschiedensten Biographien. Ansprechpartner*innen zu diesen Themen finden Sie auf a /a. /p pBitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung bis zum strong06. April 2025 /strong für eine Führungsstelle nach EG 12 TVöD bzw. A 12 SHBesG die strongReferenznummer 10937 /strong an und für eine Führungsstelle nach EG 14 TVöD bzw. A 14 SHBesG die strongReferenznummer 10924 /strong an und fügen Sie ein Anschreiben, einen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Arbeits- und Abschlusszeugnisse bei. /p pstrongWerden Sie Teil des Teams. /strong /p pemWir freuen uns auf Ihre Bewerbung /emem /em /p p /p