P>Wir sind sehr gespannt, eine neue Reise zu beginnen und unser in München ansässiges Softwareteam in ein internationales DevOps-Team zu verwandeln!Das Projekt
Wir sind ein Team von Softwareentwicklern und Tech-Nerds mit langjähriger Berufserfahrung in allen Aspekten des Software-Lebenszyklus: Anforderungsmanagement, Architektur, Entwicklung, Betrieb, Testing, Security, IT-Support und agiles Projektmanagement.Neben unserer Hingabe und Motivation in unseren Jobs genießen wir nicht nur die Zusammenarbeit, sondern organisieren auch regelmäßig private Veranstaltungen. p>Wir suchen aktuell nach allen Arten von Entwicklern, Technikspezialisten und Betriebsexperten in Deutschland, Spanien oder der Slowakei, die daran interessiert sind, sich uns anzuschließen und uns dabei zu helfen, ein modernes internationales Softwareteam aufzubauen, in dem Remote-Work und fachübergreifendes DevOps-Wissen in einem agilen Umfeld angewandt die neue Normalität ist.
Du wirst in einem agilen DevOps-Team an der Backend- und Frontend-Entwicklung einer C#-Rich-Client-Anwendung arbeiten, um große Datenmengen aus Testfahrzeugen zu extrahieren.Du leistest einen wertvollen Beitrag in allen Phasen der Softwareentwicklung, von der Anforderungsanalyse über das Design und die Implementierung bis hin zur Qualitätssicherung.Du wirkst am Software-Design mit und bist Mentor für neue Teammitglieder.Du arbeitest gerne im Team und meisterst interessante Herausforderungen im Bereich der Softwareentwicklung.
1. Mehr als 3 Jahre Erfahrung in der C#-Entwicklung
2. Mindestens grundlegende Kenntnisse in SQL
3. Fließendes Englisch
Deutschkenntnisse
Kollegiales und freundliches Team hochqualifizierter und engagierter Spezialisten
4. Vollständige Unterstützung und Karriereentwicklungsmöglichkeiten zur Erweiterung deiner Skills und zur Verbesserung deiner Expertise
5. Flexible Arbeitszeiten
6. Vollständige oder teilweise Remote-Arbeit
7. 35 Arbeitsstunden pro Woche (Teilzeit und 40-Stunden-Woche ebenfalls möglich)
8. 30 Urlaubstage pro Jahr
9. Unbefristeter Arbeitsvertrag
10. Spezielle Freistellungen und Sabbatical-Möglichkeiten
11. Betriebliche Altersvorsorge
12. Mitarbeiter-Rabatte
13. Flache Hierarchien
14. Ein gut geplanter Onboarding-Prozess
Wir würden uns freuen, dich bald als wertvolle Ergänzung in unserem Team von Software-Spezialisten begrüßen zu dürfen!