Ihre Aufgaben
* Steuerung des Pflegeprozesses und Dokumentation
* Durchführung aller Maßnahmen der Grund- und Behandlungspflege
* Einhaltung von Standards im Rahmen des Qualitätsmanagements
Wir erwarten
* Examen in Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
* wertschätzende Grundhaltung und Verantwortungsbewusstsein
* gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten
* Eigeninitiative und Engagement
* Fähigkeit zur konstruktiven Zusammenarbeit im Pflegeteam
* Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten einer katholischen Einrichtung
Für telefonische Auskünfte steht Ihnen Frau Lozze, Einrichtungsleitung, unter Tel. 02131/7183100 gerne zur Verfügung.
Wir bieten
* attraktive Bezahlung nach Tarif (AVR) mit Zuschlägen für die Arbeit an Sonn- und Feiertagen sowie eine tariflich vereinbarte Jahressonderzahlung
* eine unbefristete Festanstellung
* betriebliche Altersvorsorge (KZVK)
* Caritas-Flex-Konto: unser familienfreundliches Lebensarbeitszeitmodell für eine flexiblere Lebensphasenplanung
* Mitarbeit in einem engagierten und motivierten Team
* qualifizierte Einarbeitung und kollegiale Begleitung, v.a. für Berufs- und Wiedereinsteiger
* mit Pflegehilfsmitteln optimal ausgestattete Arbeitsplätze
* fördernde Feedback-Kultur mit regelmäßigen Mitarbeitergesprächen
* gute Karrierechancen und Entwicklungsmöglichkeiten in einem großen Verband
* unterstützende und gesundheitsfördernde Angebote wie Kinästhetik, Ergo-Coaching, Coaching und Supervision
* unsere umfangreichen Angebote für unsere Mitarbeitenden finden Sie unter: Soziale Leistungen und Angebote für Mitarbeitende