Teamgeist ist in unserem Familienunternehmen fest verankert
Als innovatives Unternehmen blickt HEINZMANN auf über 125 Jahre Erfolgsgeschichte zurück. Mit rund 400 Mitarbeitern weltweit entwickeln wir zukunftsweisende Technologien der Regelungs- und Antriebstechnik, die sich durch Flexibilität, Qualität und Umweltfreundlichkeit auszeichnen.
Eine unabhängige, gewachsene Struktur und der strategische Fokus auf Zukunftstechnologien schaffen langfristige Sicherheit und kontinuierliches Wachstum.
Sachbearbeiter Export (m/w/d)
* Sie koordinieren den Versandprozess, erstellen Lieferscheine und Frachtdokumente und stellen die transportsichere Verpackung der Waren sicher
* Sie melden Lieferungen bei Speditionen an und überwachen die termingerechte Abholung
* Sie erstellen und bearbeiten Zollanmeldungen, um die gesetzeskonforme Deklaration aller exportierten Waren sicherzustellen
* Sie fertigen notwendige Exportdokumente, wie Handelsrechnungen und Ursprungszeugnisse, an
* Sie sorgen dafür, dass alle Sendungen den geltenden Zollvorschriften und Handelsbestimmungen entsprechen
* Sie erstellen und bearbeiten die erforderlichen Gefahrgutdokumente
* Sie pflegen regelmäßigen Kontakt mit Spediteuren und Zollbehörden zur schnellen Problemlösung
* Sie überwachen Termine, Kosten und Qualität und unterstützen die kontinuierliche Verbesserung der Versand- und Zollprozesse
* Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
* Sie verfügen über Berufserfahrung im Bereich Versandabwicklung und Zollabfertigung, idealerweise in einem Industrieunternehmen
* Sie haben fundierte Kenntnisse in der Zollabwicklung und Exportkontrolle
* Sie sind erfahren in der Erstellung und Bearbeitung von Frachtdokumenten und Gefahrgut-Dokumenten
* Sie sind sicher im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen und MS Office
* Sie arbeiten strukturiert, sind teamfähig und haben eine lösungsorientierte Arbeitsweise.
* Ein engagiertes Team, das Leidenschaft für Veränderungen und Verbesserungen teilt
* Ein großzügiger Urlaubsanspruch von sechs Wochen pro Jahr und die Möglichkeit zur Nutzung von Gleitzeittagen
* Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten
* Gesundheitsförderung, unter anderem durch unsere Kooperation mit JobRad.
* Unvergessliche gemeinsame Erlebnisse durch Firmenfeiern und -ausflüge.
* Exzellente Weiterbildungsmöglichkeiten
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