Leitende:r Arzt/Ärztin für geriatrische Medizin (m/w/d) in Berlin
WIR SUCHEN SIE!
Für ein renommiertes Krankenhaus im Berliner Umland suchen wir ab sofort eine:n leitende:n Arzt/Ärztin (m/w/d) für die geriatrische Abteilung. Bei dieser Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen Ihnen und unserem Auftraggeber eingegangen. Doc PersonalBeratung unterstützt Sie dabei, den Kontakt zu den Kliniken herzustellen und begleitet Sie durch alle Phasen bis zur Vertragsunterzeichnung. Unser Beratungsservice ist für Sie stets kostenfrei.
Ihre Aufgaben:
* Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit im Bereich der geriatrischen Patientenversorgung
* Eine enge Kooperation mit verschiedenen Fachbereichen und interdisziplinären Teams
* Engagement in der Fort- und Weiterbildung der medizinischen Mitarbeitenden
* Anleitung und Unterstützung des ärztlichen Teams sowie der Assistenzärzt:innen in ihrer Ausbildung
Das Angebot:
* Eine herausfordernde Position mit der Möglichkeit, individuelle Schwerpunkte zu setzen und weiterzuentwickeln
* Ein kollegiales und unterstützendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
* Vielfältige Angebote für Mitarbeitende zur Förderung von Gesundheit und Wohlbefinden
Das wird von Ihnen erwartet:
* Eine abgeschlossene Facharztweiterbildung in Innere Medizin oder einem verwandten Bereich
* Wünschenswert ist eine Zusatzbezeichnung in Geriatrie oder die Bereitschaft, diese zu erwerben
* Verantwortungsbewusstsein, Organisationstalent und Zuverlässigkeit
* Eine offene und teamorientierte Persönlichkeit mit sozialer Kompetenz
* Freude an der Arbeit im medizinischen Bereich und an der Patientenversorgung
Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich jetzt! Ihre Daten werden von der Doc Personalberatung GmbH streng vertraulich behandelt. Sollte diese Position nicht exakt Ihren Vorstellungen entsprechen, bieten wir Ihnen gerne ein kostenloses Beratungsgespräch an, um Ihre Wunschstelle zu finden - diskret und vertraulich!
Damit begeistert Sie die Klinik!
💵 Attraktive Vergütung und zusätzliche finanzielle Anreize
📃 Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote
👥 Umfangreiche soziale Leistungen des Arbeitgebers
🖌️ Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive
💲 Vielfältige Karrierechancen und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
📆 Flexibilität in Voll- und Teilzeitmodellen
🧠 Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung
🥇 Ein effektives Qualitätsmanagement zur Entlastung der Mitarbeitenden.