Gestalte mit uns die Zukunft von e-health als Business Development Manager (m/w/d)
Als Pionier im Digital Health schlägt unser Herz für die Entwicklung und Umsetzung neuer Technologien.
Für die nächste Stufe der e-Health Evolution suchen wir kreative Köpfe, die Spaß an der Arbeit mit vielfältigen Technologien, eigenen Gestaltungsspielräumen und der beruflichen Weiterentwicklung haben.
Dein Beitrag:
1. Du kümmerst Dich um die strategische Weiterentwicklung unserer Vertriebsausrichtung sowie unserer Geschäftsfelder.
2. Du erstellst regelmäßig Reports und Präsentationen, bearbeitest strategische Sonderthemen für den Vice President Sales und bereitest strategische Entscheidungen vor.
3. Du bereitest vorstandstaugliche Präsentationen für den Vice President Sales vor. Dabei stimmst Du Dich zur Vorbereitung mit den zuliefernden Abteilungen ab.
4. Du stimmst Dich zu allen Themen mit dem Vice President Sales einmal wöchentlich zu allen Inputs, ToDos und Fragestellungen ab.
5. Du überprüfst, ob Prioritäten aller Aktivitäten zusammenpassen, richtig eingeschätzt und priorisiert sind.
6. Du übernimmst Projekte und kommunizierst dafür intensiv mit anderen relevanten Abteilungen im Unternehmen.
7. Du erstellst Briefings und lieferst Salesinput und Impulse für Kampagnen, Vertriebsmaterialien etc. an das Fachmarketing. Du stehst zur Koordination weiterer Absprachen zur Verfügung und kontrollierst das Ergebnis.
8. Du nimmst Anforderungen aus dem Partner Sales auf, bewertest die Anforderungen hinsichtlich Relevanz und den daraus resultierenden ToDos und koordinierst die Umsetzung.
9. Du unterstützt die konzeptionelle Planung für Veranstaltungen des Bereiches AIS Partner Sales.
Das bringst Du mit:
10. Du hast ein Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, BWL abgeschlossen oder bringst eine ähnliche Qualifikation mit.
11. Idealerweise hast Du bereits Berufserfahrung in der Strategieberatung oder im Bereich Business Development, vorzugsweise in der e-Health Branche sammeln können.
12. Du bringst ausgeprägte Kenntnisse im Projektmanagement, sowie bereichsübergreifendes Denken und Koordinationsgeschick mit.
13. Kommunikationsstärke, Zahlenaffinität und analytische Fähigkeiten zählst Du zu Deinen Stärken genauso wie Engagement, Eigeninitiative und Dienstleistungsbereitschaft.
14. Sehr gute MS-Office Kenntnisse gehören genauso zu Dir wie Deine guten Englisch- und Deutschkenntnisse (B2).
15. Du bist gerne unterwegs und bist bereit bis zu 10 % Deiner Zeit zu reisen.
Das kannst Du von uns erwarten:
16. Sinn und Zweck: Werde Teil einer wichtigen Mission. An der Schnittstelle von Gesundheitswesen und Digitalisierung gestalten wir die Zukunft von e-health.
17. Attraktive Standorte mit echten Communities: Bei uns stehen die Menschen und der Zusammenhalt im Mittelpunkt. Hierfür bieten wir Dir attraktive Standorte.
18. Mobilität: Einen Dienstwagen auch zur privaten Nutzung und Job-Bike Leasing
19. Sicherheit: Wir bieten Dir einen sicheren Arbeitsplatz in einem krisenfesten Marktumfeld.
20. Flache Hierarchien: Best of both Worlds - Wir sind ein Konzern mit stabilen Strukturen und absoluter Expertise, aber bieten Dir gleichzeitig ein agiles Umfeld mit flachen Hierarchien.
21. Gestaltungsspielraum: Du kannst in spannenden Projekten viel bewegen. Wir bieten Dir vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten und langfristige Perspektiven.
22. Rundum-Paket: Mitarbeiterrabatte, ein ausgereiftes Feel-Good-Management sowie weitere standortspezifische Angebote.