Leitung der Fachbereiche Finanzen/Controlling, Lohnbuchhaltung und Personalmanagement, sowie in Eigenverantwortung der Fachbereich Grundsatz und Recht
Erstellung des Wirtschaftsplanes und Berichtswesen an den Gesellschafter
Erstellung von Quartals- und Jahresabschlüssen
Ansprechpartner bei Prüfungen durch externe Institutionen
Entwicklung von Prozessbeschreibungen, Dienstanweisungen und Statistiken
Bearbeitung rechtlicher Fragestellungen (Schwerpunkt Arbeitsrecht und Betriebsverfassungsrecht), unternehmensinterne rechtliche Beratung und Unterstützung
Vergabewesen
Personalverantwortung für die unterstellten Mitarbeiter
abgeschlossenes Fachhoch-/Hochschulstudium im Bereich Betriebswirtschaft/Finanzwirtschaft oder gleichwertiger Fachrichtung mit Bachelorabschluss, mind. Qualifikation nach DQR-Niveau 6
langjährige Berufserfahrung in den Bereichen Mitarbeiterführung, Arbeitsrecht, Finanzen und Controlling, Erfahrung im Umgang mit SAP-BusinessONE
tiefgreifende verwaltungsrechtliche Kenntnisse
Teamfähigkeit, Loyalität und ein hohes Maß an Sozialkompetenz