Recht | Vollzeit (38,5 Stunden) | befristet für 2 Jahre im Rahmen einer Elternzeitvertretung
Abteilung: Geschäftsbereich Rechtsstreitigkeiten
Beschäftigungsart: Vollzeit (38,5 Stunden) | befristet für 2 Jahre im Rahmen einer Elternzeitvertretung
Fachlicher Ansprechpartner:
Dr. Rainer Hellweg
0511 8701 14141
Willkommen bei der Gesundheitskasse – einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen.
Aufgaben, durch die Sie weiterkommen
* Sie unterstützen unsere Juristen im Stab Rechtsstreitigkeiten und sichern damit einen effektiven und effizienten Ablauf.
* Sie schreiben nach Diktat, kontrollieren Fristen und setzen Wiedervorlagen der Prozessakten.
* Zudem planen und koordinieren Sie u. a. Termine und verwalten den Posteingang und -ausgang.
Fähigkeiten, die Sie einbringen
* Sie sind Rechtsanwaltsfachangestellte/r.
* Zudem verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung in einer Rechtsanwaltskanzlei und in der Verwaltung von Prozessakten.
Vorteile, die Ihren Alltag besser machen
* Gehalt & Sozialzuschläge: Profitieren Sie von einer ansprechenden Vergütung zwischen 45.500 € - 53.200 € in Gruppe 6 BAT/AOK-Neu (je nach beruflicher Vorerfahrung) inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld, zuzüglich familienbezogener Zuschläge.
* Mobiles Arbeiten: Bei uns können Sie bis zu 40 % Ihrer Arbeitszeit z.B. im Homeoffice arbeiten.
* Bis zu 50 Tage Urlaub: Stocken Sie Ihren Jahresurlaub von 30 Tagen auf bis zu 50 Tage auf: mit unserem Programm „Freizeit-Invest“. Heiligabend und Silvester sind arbeitsfrei.
* Work-Life-Balance: Ihre Arbeitsleistung in Voll- oder Teilzeit können Sie in einem Gleitzeitrahmen zwischen 6:30 und 20:00 Uhr grundsätzlich frei erbringen.
* Persönliche Weiterentwicklung: Wir bieten Ihnen allgemeine und fachspezifische Weiterbildungen in unserem hauseigenen Bildungszentrum oder online über unsere digitale Lernplattform.
* AOK Rente: Wir zahlen für Sie jeden Monat in unsere betriebliche Altersvorsorge mit attraktiver Verzinsung ein.
* 365-Euro-Ticket: Mit unserem Zuschuss zahlen Sie im Jahr nur 365,- EUR für Ihr Deutschlandticket.
* Gesundheitszuschuss: Sie erhalten jährlich 175,- EUR z. B. für Ihre Mitgliedschaft im Sportverein, in einem Fitnessstudio oder Ihren Fahrradkauf.
* Fahrradleasing: Profitieren Sie von unserem Zuschuss zum attraktiven Dienstradleasing bei unserem Partner „Lease a bike“.
* Gesundheitsförderung: Wir unterstützen Ihre Gesundheit mit verschiedenen Angeboten, u.a. bewegte Pause während der Arbeitszeit, Ergonomiecoaching und vielfältigen Betriebssportgruppen.
* Exklusive Rabatte: Wir bieten Ihnen Sonderkonditionen über unsere Partner „Corporate Benefits“ und die „Machtfit-Gesundheitsplattform“.
Eine umfassende Übersicht unserer Mitarbeitervorteile finden Sie hier.
Und jetzt?
Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie ethnische und soziale Herkunft, als auch Religion und Weltanschauung, Behinderung, sowie sexuelle Orientierung und Identität.
Ergänzen Sie Ihre Bewerbung gerne um ein kurzes Video, damit wir Sie noch besser kennenlernen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Arbeiten bei der AOK heißt:
* Ein Job mit Sinn
* Gesundheit gestalten
* Flexible Arbeitszeit
* Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* 175 € Gesundheitszuschuss
* 30 Tage Urlaub im Jahr
* Betriebliche Altersvorsorge
* Familien- und Kinderzuschläge
Ansprechpersonen
Fachlicher Ansprechpartner:
Dr. Rainer Hellweg
0511 8701 14141
„Viele Fort- und Weiterbildungsangebote helfen beim Weiterkommen und erleichtern den Karriereaufstieg. Ein echter Vorteil: Die AOK trägt die Kosten.“
Gerhard Kruppenbacher
Personalmarketing/Personalrecruiting der AOK Rheinland-Pfalz/Saarland
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