Technische Expertise trifft digitale Innovation Wir suchen aktuell: Technical Trainerin – Elektrische Antriebssysteme (m/w/d) in Nürnberg Unser Geschäftspartner, ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf zukunftsorientierte Technologien, baut seine Akademie weiter aus. Im Zuge der Weiterentwicklung werden neue Trainingsformate und eine E-Learning-Plattform implementiert. Zur Verstärkung des Teams suchen wir im Auftrag einen Technical Trainer – Elektrische Antriebssysteme (m/w/d). Die ideale Besetzung bringt fundierte Erfahrung in der elektrischen Antriebstechnik mit und ist offen für digitale Formate, um Schulungsteilnehmer sowohl vor Ort als auch virtuell zu begeistern. Wenn Sie ein Experte m/w/d auf diesem Gebiet sind und sich in einem dynamischen Umfeld weiterentwickeln möchten, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Ihr zukünftiges Aufgabengebiet Mitwirkung an der Weiterentwicklung der hauseigenen Akademie sowie an der strategischen Ausrichtung globaler Trainingsangebote. Planung und Durchführung von Schulungen zu Produkten, Anwendungen und Serviceleistungen für Kunden, Partner und interne Teams – sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch. Entwicklung und Umsetzung innovativer Weiterbildungsformate zur Erweiterung des technischen Schulungsangebots. Kreative Entwicklung neuer Lerninhalte für Präsenz- und Online-Trainings. Einrichtung und Pflege von Schulungsequipment sowie Unterstützung bei der Umsetzung technischer Exponate für Veranstaltungen. Teilnahme an Fachmessen als technischer Berater und Ansprechpartner. Ihr Profil Ein abgeschlossenes Studium in einem technischen Bereich wie Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Maschinenbau, Mechatronik oder Regelungstechnik – alternativ eine abgeschlossene technische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung (z. B. zum Techniker) oder eine vergleichbare Qualifikation. Fundierte Berufserfahrung in der elektrischen Antriebstechnik, idealerweise mit Schwerpunkt auf Servoantriebstechnik, sowie Kenntnisse in industriellen Automatisierungssystemen. Die Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte anschaulich und zielgruppengerecht aufzubereiten und zu vermitteln. Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsstärke, gepaart mit einer hohen Zuverlässigkeit und engagierten Arbeitsweise. Bereitschaft zu gelegentlichen internationalen Dienstreisen, um Schulungen bei Kunden oder in Niederlassungen vor Ort durchzuführen. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Das können Sie erwarten Manteltarifvertrag der IG-Metall und Hybrides Arbeiten, unbefristete Anstellung 35 Std./Woche, optional 40 Std. möglich Spannende Herausforderung in einem innovativen Umfeld Persönliche und berufliche Weiterentwicklung in einem internationalen Kontext Ein offenes und wertschätzendes Betriebsklima Flexibilität und Work-Life-Balance So geht es weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online als Technical Trainerin – Elektrische Antriebssysteme (m/w/d) in Nürnberg, indem Sie auf den Jetzt-online-bewerben-Button klicken. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein Interview indem wir alle Einzelheiten besprechen. ` Sie möchten Wechseln? Das bleibt Vertraulich Wenn Sie aktuell in einer Anstellung sind, garantieren wir Ihnen höchste Vertraulichkeit bei Ihrer Bewerbung. Ihre Privatsphäre liegt uns am Herzen, und wir behandeln alle Informationen streng vertraulich. So können Sie unbesorgt den nächsten Schritt in Ihrer Karriere planen. Vertrauen Sie uns – wir unterstützen Sie diskret auf Ihrem Weg zu neuen beruflichen Herausforderungen. Wir freuen uns auf Sie Deine Ansprechpartnerin Frau Natalie Felsinger Kontakt Natalie Felsinger 49 1514 288 5842 natalie.felsingernafcon.de