SAP Basismanagement Administrator (m/w/d)
Wir suchen einen engagierten und motivierten SAP Basismanagement Administrator (m/w/d) zur Verstärkung in unserer Hauptverwaltung am Standort Oldenburg.
Unser Angebot an Sie:
* Tätigkeit mit Sinn: Die Deutsche Rentenversicherung ist eine Säule der sozialen Sicherheit. Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen wertvollen Beitrag für die Gesellschaft.
* Teamgeist: Ein engagiertes und kollegiales Team mit ca. 40 Mitarbeitenden freut sich auf Sie
* Work-Life-Balance: Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
* Weiterentwicklung: Wir glauben an Sie und fördern Ihre Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen z. B. als optionale Förderung zum SAP Consultant
* Mobile Arbeit: nach der Einarbeitung ist mobile Arbeit an drei Tagen/Woche möglich
* Sicherheit und Transparenz: Unsere Arbeitsplätze sind krisensicher. Durch unseren Tarifvertrag bieten wir eine nachvollziehbare und leistungsgerechte Bezahlung entsprechend der vorliegenden Qualifikation bis Entgeltgruppe 11 des TV-TgDRV und die im öffentlichen Dienst zusätzlichen Leistungen, z. B. hinsichtlich der Altersvorsorge
* Und vieles mehr: 30 Tage Urlaub, Zuschuss zum Deutschland-Jobticket, Mitarbeitervorteile...
Ihre Aufgaben bei uns:
* Verwaltung, Konfiguration und Überwachung der SAP-ERP-Software im Basisbereich ab Applikationsebene
* Erstellung und Pflege der SAP-Benutzer, von Berechtigungsrollen und von System- und Berechtigungskonzepten
* Analyse und Behebung von Störungen
* Mitarbeit in (trägerübergreifenden) Projekten
Was Sie mitbringen:
* Ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Informatik oder Wirtschaftsinformatik (oder vergleichbar) bzw. alternativ abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) Systemintegration und entsprechender Zusatzqualifikationen mit der Bereitschaft, weitere fachliche Zusatzqualifikationen zu erwerben
* Mehrjährige Erfahrung in der Administration von SAP-ERP-Systemen
* Praktische Erfahrung in der SAP-Benutzer- und Berechtigungsadministration
* Kenntnisse mit SAP Basis-Sicherheitskonzepten
* Eine ausgeprägte Problemlösungskompetenz, eine eigenverantwortliche, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
* Bereitschaft im Rahmen der S/4HANA-Einführung gemeinsam mit dem Team neue Herausforderungen anzugehen und Kompetenzen zu erweitern
* Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Bereitschaft zu ggf. mehrtägigen Dienstreisen
Sie können von einer nachvollziehbaren und leistungsgerechten Bezahlung entsprechend der vorliegenden Qualifikation bis Entgeltgruppe 11 des TV-TgDRV und der im öffentlichen Dienst zusätzlichen Leistungen, z.B. hinsichtlich der Altersvorsorge profitieren.
Ihr jährliches Gehalt liegt in dieser Position zwischen €60.000,- und €90.000,-.