Die MEAG trägt als Asset Manager von Munich Re und ERGO signifikant zum Erfolg der Munich Re Group bei. Unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen bündeln einzigartiges Know-How in allen relevanten Assetklassen und sind der Antrieb für unseren Erfolg als einer der Top Asset Manager weltweit. Als Team sind wir unschlagbar – das haben wir eindrucksvoll auch in Zeiten von Corona bewiesen. MEAG – Alle Assets. Ein Team. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit zur Verstärkung unseres Teams am Standort München. Gestalten Sie Zukunft mit uns: Erstellung und Weiterentwicklung der regelmäßigen Reportings (Monats-, Quartals- und Jahresabschluss-Reportings) mit Schwerpunkt für Solvency II sowie für weitere europäische regulatorische Anforderungen der MEAG (u.a. European Market Infrastructure Regulation (EMIR), Securities Financing Transactions Regulation (SFTR) und weitere) Ad-hoc-Analysen und Sonderanfragen im regulatorischen Kontext zu den Kapitalanlagen des Konzerns und unseren institutionellen Kunden Bearbeitung von Prüfungen und Anfragen der Bundesbank und BaFin Mitarbeit in Projekten der Abteilung zum weiteren Auf- und Ausbau des regulatorischen Reportings gem. der MEAG-Strategie „MEAG 2025" Enge gesellschafts- und abteilungsübergreifende Zusammenarbeit mit verschiedenen Funktionen der MEAG sowie des MR-Konzerns Das bringen Sie ein: Abgeschlossenes Studium mit wirtschaftswissenschaftlicher oder (finanz-)mathematischer Ausrichtung Mehrjährige Berufserfahrung im Reporting, Accounting, Controlling oder Risikomanagement eines Finanzdienstleistungsunternehmens oder in der Beratung bzw. Wirtschaftsprüfung Kapitalmarkt- und Investmentproduktkenntnisse über alle Assetklassen hinweg wünschenswert sowie Erfahrung in der Regulatorik von Versicherungen und/oder Asset Management Gesellschaften Selbstständige Arbeitsweise und qualifizierte Bereitstellung von Arbeitsergebnissen Professionelles Auftreten und adressatengerechte Kommunikation Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sie besitzen ein ausgeprägt logisches und analytisches Denkvermögen? Sie wollen mit uns das regulatorische Reporting in der Zukunft entwickeln? Sie denken lösungsorientiert und gehen methodisch vor? Wenn Sie gute fachliche und technische Kenntnisse (insbes. Excel, idealerweise auch erste Erfahrung im Umgang mit Datenbanken, Datenanalysewerkzeugen wie Power BI) mitbringen, Erfahrung und Freude an Projektarbeit haben, kreativ sind, Eigenverantwortung schätzen sowie gute Kommunikationsfähigkeiten und ein überzeugendes Auftreten haben, passen Sie in unser Team. Diese Benefits warten auf Sie: Flexibilität: Mobiles Arbeiten (Möglichkeit einige Tage p. Woche von zu Hause aus zu arbeiten), 30 Tage Urlaub Vermögensbildung & Alterssicherung: System für Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen Entwicklung: Intensive fachliche & persönliche Weiterentwicklung (interne & externe Angebote), LinkedIn-Learning Zugang Gesundheit: Umfangreiches Betriebsarztangebot, Urban Sports Kooperation Familie: pme Familienservice, Kinderbetreuungszuschuss, Pflegehilfe, Kooperation mit Kindertageseinrichtung, flexible Arbeitszeiten Sonstiges: Täglich kostenloses Mittagessen in unserer Kantine, Kostenlose Heißgetränke & Wasser, Zuschuss „Deutschland Ticket Job“, Events, Tiefgarage mit E-Ladeinfrastruktur & vieles mehr Es handelt sich hierbei um eine Auflistung, die sich an den aktuellen Betriebsvereinbarungen orientiert. Diese können sich ändern. Die Auflistung dient nur der Information und begründet keine Rechtsansprüche. Die MEAG steht nicht nur für ein partnerschaftliches Verhältnis zu Kunden, sondern auch für einen fairen Umgang mit Bewerbern und Mitarbeitern. Ganz egal, welchen Geschlechts. Wenn wir also die männliche Form von Personenbezeichnungen verwenden, geschieht dies lediglich aus Gründen des Leseflusses. Schwerbehinderte Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Anita Friedrich HR Business Partner 49 89 2489 2023