Übernahme von Projektleitungen internationaler (Groß-)projekte im Bereich Training & DevelopmentÜbernahme der Planung, Einführung und Implementierung einer Software zur Mitarbeiterbefragung für unsere globalen TeamsEinrichtung von Prozessen zur Auswertung der Umfrageergebnisse und Erarbeitung von Verbesserungsmaßnahmen basierend auf dem FeedbackEnge Zusammenarbeit mit unseren internationalen HR Kolleg:innen und Führungskräften aus verschiedenen Ländern zur Sicherstellung einer global einheitlichen effektiven MitarbeitendenentwicklungMonitoring und Reporting, entsprechende Auswertungen für die Geschäftsführung inbegriffen