Frühester Start zum 01.05.2025 Teilzeit (25-30 Stunden) Kennziffer: 2025-03-BS Nachhaltigkeit, Künstliche Intelligenz, Virtual Reality Technologie und mehr. An der jungen, bestens etablierten Hochschule Ansbach beschäftigen wir uns in Forschung und Lehre mit zukunftsweisenden Themen in den Bereichen Wirtschaft, Medien und Technik. Dabei stehen Studierende, Lehrende und Beschäftigte der Hochschule stets im Mittelpunkt. Mit 4.000 Studierenden in 37 Studiengängen bieten wir ein exzellentes Angebot als moderner Arbeitgeber. Ihre Aufgaben Eigenständige Bearbeitung und rechtliche Prüfung von Studienplatzbewerbungen, einschließlich internationaler Bewerbungen, sowie Durchführung der Immatrikulation Beratung und Unterstützung von Studieninteressierten, Studierenden, Fakultätsmitarbeitenden sowie Professorinnen und Professoren bei studien- und prüfungsrechtlichen Fragestellungen Mitwirkung an Informationsveranstaltungen für Studierende und Studieninteressierte Übernahme von administrativen Aufgaben im Studien- und Prüfungsmanagement, wie z. B.: Prüfen von Anträgen und Umsetzung von Entscheidungen mittels Verwaltungsakts Führen der digitalen Studierendenakten Organisation der Prüfungsvorbereitung sowie -nachbereitung Erstellen von Bescheinigungen und Zeugnisunterlagen Übernahme sonstiger Bürotätigkeiten Sie für uns Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte oder Verwaltungsfachangestellter bzw. eine vergleichbare Verwaltungsausbildung im öffentlichen Dienst oder in einem juristischen Beruf Alternativ: Ausbildung als Kauffrau/Kaufmann für Digitalisierungsmanagement, Bürokauffrau/Bürokaufmann oder Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement mit mindestens einjähriger einschlägiger Berufserfahrung in einer öffentlichen Verwaltung oder im juristischen Bereich Sicherer Umgang in der Anwendung von Rechtsvorschriften; wünschenswert: Kenntnisse im Hochschulrecht Versierter Umgang mit gängigen IT-Anwendungen (insbesondere MS Office) und ausgeprägte IT-Affinität Einwandfreie Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Englischkenntnisse auf B1-Niveau gemäß dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für Sprachen Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und Freude am Umgang mit Menschen Hohes Maß an Teamfähigkeit, Flexibilität und Serviceorientierung Wir für Sie Förderung von Talenten und Potenzialen in einem geschlechtergerechten und schöpferischen Miteinander Attraktive interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie abwechslungsreiche Gesundheits-, Präventions- und Beratungsangebote Eine moderne Infrastruktur an attraktiven Hochschulstandorten Eine offene Kommunikationskultur, in der Vielfalt gelebt und gefördert wird Sozialleistungen entsprechend den Regelungen des öffentlichen Dienstes einschließlich zusätzlicher Altersversorgung Gute Rahmenbedingungen für die individuelle Work-Life-Balance Einen für zwei Jahre befristeten Arbeitsvertrag Bezahlung nach E 6 TV-L bei Vorliegen der Voraussetzungen Die Hochschule strebt insbesondere im wissenschaftlichen Bereich eine Erhöhung des Frauenanteils an (Art. 7 Abs. 3 BayGlG). Über die Möglichkeit, Frauen besonders fördern zu können, freuen wir uns ebenso, wie über die Bewerbung von Menschen mit Behinderung. Bewerbungen mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Bitte bewerben Sie sich bis spätestens 05.02.2025 über unser Online-Portal. Sie haben Fragen? Dann wenden Sie sich gerne im Bereich Personal an: Theresa Huber Tel. 0981/4877-510 bewerbunghs-ansbach.de