Im bfz Mittelfranken ist ab Mai 2025 eine Stelle als Sozialpädagoge (m/w/d) für die Berufsorientierung im Jugendbereich in Teil- oder Vollzeit mit Dienstsitz in Ansbach zu besetzen.
* Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH
* Ansbach
* 30.04.2025
Aufgabengebiet
* Konzeption, Planung und Durchführung von Kompetenzanalysen
* Einzelgespräche
* Durchführung von sozialpädagogischer Gruppenarbeit (Softskills-Training)
* Kontakt zu Schulen und Betrieben
* Kontakte zu Auftraggebern
* Enge Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team
* Zusammenarbeit mit anderen pädagogischen Fachstellen/-kräften
* Administrative und organisatorische Aufgaben, Dokumentation des Maßnahmenverlaufs
Profil
* Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder Sozialen Arbeit (Diplom, Bachelor, Master)
* Freude an der Arbeit mit Jugendlichen
* Teamorientierung, Organisationsfähigkeit, Sozialkompetenz
* Sicherer Umgang mit MS Office
* Bereitschaft zur Weiterbildung
Angebot
* Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical
* 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
* Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
* Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
* Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
* Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
* Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
* Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
* Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.
Kontakt
Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an:
Jörg Schellenberger, 0981 48890-86
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Die Umsetzung der "Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.