Der Kolping-Bildungswerk München und Oberbayern e.V. mit seinen Tochtergesellschaften ist mit seinen rund 420 Mitarbeiter*innen einer der großen Bildungsträger. Schwerpunkte unserer Arbeit sind die berufliche Förderung von Jugendlichen und jungen Erwachsenen sowie die berufliche Fort- und Weiterbildung. Unsere Standorte befinden sich in der Stadt sowie im Landkreis München und den angrenzenden Landkreisen Bad Tölz, Freising und Miesbach. Wir sind Träger der Adolf-Kolping-Berufsschule, eines Ausbildungshotels sowie dreier Jugendwohnheime mit insgesamt 450 Betten für junge Menschen in Ausbildung.
Für den Einsatz in unseren Maßnahmen der Berufsorientierung suchen wir für einen Einstieg im Februar/März 2025 im südlichen Landkreis von München eine*n
Pädagogische*n Mitarbeiter*in (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeit für die Berufsorientierung an Schulen im südl. Landkreis von München
Ihre Tätigkeiten:
* Unterstützung von Schüler*innen der 8. und 9. Jahrgangsstufe durch Einzelbetreuung in der Berufsorientierung und Berufswahl
* Angebote im Klassenkontext zur Förderung von Schlüsselkompetenzen
* Unterstützung beim Erreichen eines Schulabschlusses
* Erarbeitung von Förderplänen und Schritten zur Zielerreichung mit den Auszubildenden
* Unterstützung bei der Praktikums- sowie der Ausbildungsplatzsuche
* Begleitung beim Bewerbungsprozess
* Unterstützung des Übergangs Schule - Ausbildung
* Dokumentation der individuellen Entwicklung
* Netzwerkarbeit mit Betrieben, Berufsschulen, Kammern und Innungen sowie dem Auftraggeber
Ihr Profil:
* Studium der Sozialen Arbeit, der (Sozial-) Pädagogik oder Meister*in, Techniker*in oder Fachwirt*in oder ausgebildete*r Erzieher*in mit mind. zwei Jahren Berufserfahrung mit der Zielgruppe
* Freude an der berufsorientierenden Arbeit mit jungen Menschen
* Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, Empathie, Einfühlungsvermögen, Einsatzbereitschaft und Empowerment
* Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, eigenverantwortliches Handeln vor Ort an der Schule oder in der Niederlassung München
* Organisationstalent und Gründlichkeit in der Dokumentation
Wir bieten:
* Flexibilität & Work-Life-Balance, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
* Eine offene Unternehmenskultur
* Bezahlung nach Kolping Tarif und Möglichkeit zur Gehaltsoptimierung
* Erfolgsabhängige Jahresprämie
* 30 Tage Urlaub bei Vollzeit vorrangig in den Ferien und zusätzliche freie Tage
* Team-Events & Betriebsausflüge
* Internes Qualifizierungsprogramm
* Fortbildungs- und Supervisionsmöglichkeiten
* Betriebliche Altersvorsorge
* Jobticket / Jobrad
* Unbefristetes Arbeitsverhältnis
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich doch jetzt bei uns per E-Mail oder über das Online-Portal auf unserer Homepage. Bitte geben Sie dazu folgende Referenznummer an: KBA2024-58-YF
Ansprechpartnerin:
Martin Reim, Mobil: 0174 924 88 48
Kolping Bildungsagentur gemeinnützige GmbH, Personalstelle,
Adolf-Kolping-Str. 1, 80336 München, bewerbung[AT]kolpingmuenchen.de ;
Infos unter: www.kolpingmuenchen.de