Chargé·e de Collecte de Fonds – Acquisition (CDD)
Greenpeace est une organisation indépendante des États, des pouvoirs politiques et économiques. Son but est de dénoncer les atteintes à l’environnement et d’apporter des solutions qui contribuent à la protection de l’environnement et à la promotion de la paix.
En remplacement d’un congé maternité et parental, la Fondation Greenpeace Luxembourg recrute un·e Chargé·e de Collecte de Fonds – Acquisition (CDD).
La mission du poste :
Le/la Chargé·e de Collecte de Fonds sera responsable du développement et de la mise en œuvre des stratégies d’acquisition et de conversion des donateurs pour Greenpeace Luxembourg. Il/elle devra combiner une approche marketing 360° et une forte culture de croissance (growth marketing) pour optimiser les performances des campagnes de collecte de fonds.
Sous la responsabilité de la responsable de la collecte, tes missions seront les suivantes :
* Définir et exécuter une stratégie d’acquisition et conversions de nouveaux donateurs et leads qualifiés
* Assurer la mise en place de campagnes médias performantes et pertinentes.
* Participer à la rédaction des contenus adressés à nos sympathisant·es et à nos prospects
* Développer et mettre en œuvre des stratégies efficaces pour convertir les leads en donateurs réguliers
* Concevoir des parcours d’engagement multicanaux
* Optimiser les campagnes de télémarketing
* Gérer et coordonner les projets de collecte
* Piloter les campagnes de télémarketing et de peer-to-peer, incluant la gestion des cagnottes en ligne et autres initiatives participatives
* Coordonner tout·es les acteur·trices internes et externes impliqués dans les projets : service de création, service data insight, service web, chargé·e de campagne, assistante collecte, freelance…
* Accompagner, guider l’assistante collecte dans ses fonctions
* Suivre et analyser les performances des campagnes d’acquisition et de conversion, optimiser le tracking des parcours
* Assurer le budget et suivre l’atteinte des résultats financiers
Les conditions du poste :
* CDD d’avril 2025 à septembre 2026
* Station assise prolongée
* Expression orale en français et en anglais
* Travail sur écran
* Contacts téléphoniques/visio
* Un contrat de 40 heures par semaine (si temps plein)
Le profil recherché :
Ce qui compte pour ce poste : ta personnalité, tes compétences techniques et ta motivation à nous rejoindre !
Ainsi, nous t’invitons à postuler si tu te reconnais dans la description suivante :
* Tu fais preuve de réactivité et d’esprit d’équipe
* Connaissance de marketing Cloud (un plus)
* Maîtrise des outils de webmarketing & Web analytics
* Culture du résultat
* Expérience en gestion de projet web
* Analyse / Stratégie marketing et de campagne en ligne
* Tu es disponible d’Avril 2025 à fin Septembre 2026
Rémunération et les conditions de travail :
* Poste basé au siège du bureau luxembourgeois, à Esch-sur-Alzette au Luxembourg
* Télétravail occasionnel possible
* Rémunération fixée selon notre grille salariale et fonction de l’expérience professionnelle
* Des congés offerts entre Noël et nouvel an
Le processus et le calendrier de recrutement :
Tu es convaincu·e que ce poste est pour toi ? Envoie-nous ton CV et ta lettre de motivation via Moovijob.com !Les candidatures sans lettre de motivation ne seront pas étudiées.