Du suchst eine für Dich maßgeschneiderte, anspruchsvolle Aufgabe in einem renommierten Unternehmen? Mit attraktiver Vergütung, Flexibilität und interessanten Weiterbildungsmöglichkeiten? Dann haben wir den perfekten Job für Dich.
Unsere Benefits
Worauf Du Dich immer bei persona service verlassen kannst:
* 50 € monatlich geschenkt für Deine Mobilität je nach Stelle, z. B. für das Deutschlandticket uvm.
* Prämien sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder auf der Lern- & Nachhilfeplattform Ubimaster
* zahlreiche Shopping-Rabatte bei namhaften Marken über unser corporate benefits Programm
* exzellente persönliche Betreuung und regelmäßige Feedbackgespräche
* vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
Was Deine Aufgaben sind
* Du bist die Ansprechperson für die Führungskräfte und Mitarbeitenden rund um das Thema Entsendung (Inpats/Expats)
* die Steuerung sowie Unterstützung von Entsendungen und Versetzungen der Mitarbeitenden ins Ausland/Drittländer obliegt Deinem Verantwortungsbereich
* Du bist zuständig für die Kommunikation mit den ausländischen Standorten und externen Partnern
* die Vorbereitung abrechnungsrelevanter Daten liegt ebenfalls in Deinen Zuständigkeitsbereich
* in Deiner Rolle bist Du zuständig für die Mitwirkung bei der Koordination von Personalprozessen sowie Implementierung von HR-Systemen und Standards in den Auslandsstandorten
* Du kümmerst Dich um die Betreuung der im Ausland befindlichen Mitarbeitenden der Vertriebsgesellschaften, in denen keine eigene HR-Abteilung vor Ort ansässig ist
* abschließend erstellst Du die Statistiken und Reports
Was wir uns von Dir wünschen
* Du verfügst über eine kaufmännische Berufsausbildung mit entsprechender Qualifikation oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Human Resources Management
* idealerweise verfügst Du über erste Berufserfahrung im internationalen HR-Kontext
* mit Deinen sehr guten Englischkenntnissen in Wort und Schrift (mind. B2) kannst Du punkten
* Du hast Interesse an den Themengebieten Steuern und Sozialversicherung
* ein hohes Maß an interkulturelle Kompetenz und Erfahrung gehört zu Deinem Portfolio
* ein analytisches und strukturiertes Denkvermögen, sowie Flexibilität und Teamfähigkeit zeichnet Dich aus
* eine tatkräftige Arbeitsweise rundet Dein Profil ab