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Dominik Müller
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Mail: dominik.mueller@aconext
Tel.: 015209097239
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Senior) IT Consultant - Risikomanagement- und Compliance-Tools (GRC) m/w/d
DEIN AUFGABENGEBIET:
* Unterstützung bei der Auswahl und Konzeption von Software-Lösungen bzw. Services im Bereich Risikomanagement und Compliance
* Unterstützung und Beratung bei der Anbindung von Tools wie ARIS, OneTrust und ServiceNow GRC unter Berücksichtigung von Schnittstellen zu bestehenden IT-Systemen
* Sicherstellung der Compliance-Richtlinien und Anforderungen
* Implementierung relevanter Anforderungen in das Risikomanagement insbesondere unter Berücksichtigung von Mindestanforderungen an das Risikomanagement (MaRisk) und Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz (LKSG)
* Vertiefung und Weiterentwicklung von Modellen und Prozessen zur Überwachung und Steuerung von Risiken
* Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern zur Definition von Anforderungen und Prozessen
DEIN PROFIL:
* Erfahrung mit Risikomanagement-Tools, insbesondere ARIS, OneTrust oder ServiceNow GRC
* Fundierte Kenntnisse in GRC-Lösungen (Governance, Risk & Compliance) und im Assetmanagement
* Erfahrung in der Auswahl und Integration von Softwarelösungen im GRC-Kontext
* Starkes Verständnis von Compliance-Anforderungen und Richtlinien
* Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse
* Analytisches Denkvermögen, selbstständige Arbeitsweise und Kommunikationsstärke
ACONEXT BIETET DIR:
* Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
* Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
* Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm
* Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
* Extras: Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
* Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
* Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen