Senior Manager für Lean & Change Prozesse (m/w/d) Veränderung gestalten, Effizienz leben Mit Ihrem Blick für das große Ganze treiben Sie als Senior Manager für Lean & Change Prozesse bei unserem Kunden Airbus Aerostructures GmbH in Hamburg Finkenwerder nachhaltige Verbesserungen voran. Sie erkennen Optimierungspotenziale schnell, arbeiten strukturiert sowie zielorientiert und verstehen es, Menschen auf allen Ebenen für Veränderungen zu begeistern. Das Bruttojahresgehalt liegt bei zwischen 87.400 und max. 90.500 ?, je nach Qualifizierung. Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich Kandidaten berücksichtigen können, die über eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die EU verfügen. Vorteile Optimale Work-Life-Balance ? perfekte Balance zwischen Arbeit und Leben durch anpassungsfähige Arbeitszeitmodelle Attraktive Vergütung ? faire Entlohnung nach dem Equal Pay-Modell, sowie Jahressonderzahlungen und großzügige übertarifliche Zuschläge und Zulagen Erholung mit großzügigem Urlaubsangebot ? 30 Tage Urlaub und extra freie Tage für besondere Anlässe Perspektiven durch globale Weiterbildungsangebote ? Gestaltung Ihrer beruflichen Zukunft mit internationalen, konzernweiten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Soziale Absicherung ? betriebliche Altersvorsorge mit großzügigem Arbeitgeberzuschuss Erstklassige Versorgung ? dank Vor-Ort-Einrichtungen wie Kantine und Cafeteria Flexible Mobilität ? Mitarbeiterparkplätze und Zuschuss zur Proficard des Hamburger Verkehrsverbunds (HVV-Abo) Aufgaben Implementierung und nachhaltige Einhaltung des Airbus Operating Systems (AOS) im gesamten Bereich sicherstellen Moderation von Workshops wie Kaizen, Hoshin Kanri und Value Stream Mapping sowie Durchführung praxisnaher Schulungen für Führungskräfte Initiierung und Begleitung strukturierter Go-Look-Sees zur Analyse und Optimierung direkt am Ort des Geschehens Durchführung von Selbsteinschätzungen und Industrial Assessments in Zusammenarbeit mit der Führungsebene Definition von AOS-Roadmaps und Tactical Implementation Plans (TIPs) zur strukturierten Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen Weiterentwicklung und Standardisierung von AOS-Tools, Methoden und Prozessen Leitung und Steuerung von Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung operativer Abläufe Förderung einer nachhaltigen Lean-Kultur sowie Etablierung eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses im gesamten Team Profil Abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium Mehrjährige Berufserfahrung in Projektmanagement und Prozessverbesserung sowie erste Berufserfahrung im Bereich Manufacturing Engineering Sehr gute Kenntnisse im Change Management Gute Expertise im Lean Management sowie im Total-Quality-Management (z.B. Problemlösungsmethoden) Know-how in der Luft- und Raumfahrtindustrie von Vorteil Sicherer Umgang mit Google Workspace-Anwendungen Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1-Level), Französischkenntnisse von Vorteil Vorliegende, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die EU erforderlich Ansprechpartner Sarah von Stoessel HR Managerin 49 173 5870833 Verschaffen Sie Ihrer Karriere mit ARTS einen Vorsprung in einem internationalen und innovativen Arbeitsumfeld. Als vertrauensvoller, kreativer Partner, Berater und Wegbegleiter für HR-Services, schlüsselfertige Industrielösungen und innovative organisationale Konzepte in den unterschiedlichsten Hochtechnologie-Branchen kennt ARTS die qualitativen Anforderungen des Marktes und bietet zukunftsweisende Services. Die folgende Stelle ist in Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.