Global Head of strategy and monitoring export control and customs (w/m/div.) Robert-Bosch-Platz 1, 70839 Gerlingen-Schillerhöhe, Deutschland Teilzeit Robert Bosch GmbH Unternehmensbeschreibung Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch. Die Robert Bosch GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung Stellenbeschreibung In dieser Position übernehmen Sie die eigenverantwortliche Entwicklung, Einführung, Steuerung und kontinuierliche Weiterentwicklung der globalen Strategie für Exportkontrolle und Zoll. Darüber hinaus sind Sie für die Implementierung, den Betrieb und die kontinuierliche Weiterentwicklung eines effektiven Compliance-Management-Systems (sCMS) in den Bereichen Exportkontrolle, Sanktionsrecht und Zoll verantwortlich. Sie verantworten die Implementierung eines Monitoringsystems zur Ãberprüfung der Vollständigkeit, Wirksamkeit und Effizienz globaler Compliance-Prozesse, einschlieÃlich Stammdaten und Geschäftsprozesse in GTS, in den Bereichen Exportkontrolle, Sanktionsrecht und Zoll. Nicht zuletzt übernehmen Sie die Steuerung der Definition und des Betriebs globaler Risikomonitoringsysteme sowie des internen Kontrollsystems (IKS). Qualifikationen Ausbildung : abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Rechtswissenschaften oder eines vergleichbaren Studienganges Erfahrungen und Know-how: fundierte Erfahrung im Prozessmanagement und IT-Know-how im Bereich Exportkontrolle, Sanktions- und Zollrecht. Umfassende fachliche Expertise im AuÃenhandels-, Exportkontroll-, Sanktions- und Zollrecht; sehr gute Kenntnisse in SAP R3, S/4 und SAP GTS Persönlichkeit und Arbeitsweise: Sie zeichnen sich durch ein tiefgehendes Prozessverständnis, eine analytische Arbeitsweise und ein zielorientiertes Vorgehen aus; Ihr stark ausgeprägtes Compliance-Mindset wird durch exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten ergänzt Arbeitsalltag: wir arbeiten zeitlich flexibel und mobil, 2-3 Tage pro Woche sind wir gemeinsam vor Ort Sprachen : flieÃendes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Zusätzliche Informationen Wir bieten flexible Arbeitsmodelle: von unterschiedlichen Teilzeitmöglichkeiten über mobiles Arbeiten bis hin zum Jobsharing. Sprechen Sie uns gerne dazu an. Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität. Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess? Recruiting Team (Personalabteilung) 49 711 811 27525 Sie haben fachliche Fragen zum Job? Til Bosch (Fachabteilung) 49 711 811 6614