Sie sind auf der Suche nach einem interessanten Aufgabengebiet bei einem familienfreundlichen Arbeitgeber? Dann lesen Sie diese Stellenausschreibung:
Bei der Steuerverwaltung des Landes Rheinland-Pfalz ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Vollzeitstelle (39 Wochenstunden) einer/eines
Mitarbeiterin/Mitarbeiters (w/m/d)
in der Bewertungsstelle
bei dem Finanzamt Speyer-Germersheim, Dienstort Germersheim,
zu besetzen.
Zu den wahrzunehmenden Aufgaben zählen insbesondere:
1. Mitwirkung bei der Umsetzung der Grundsteuerreform in Rheinland-Pfalz
o Überwachung von Steuererklärungs- und Anzeigepflichten
o Ermittlung/ Feststellung von Grundsteuerwerten und Festsetzung von
Grundsteuermessbeträgen
o Auswertung von Anzeigen Steuerpflichtiger über veränderte Grundstücksdaten
o Auswertung von Mitteilungen anderer Behörden insbesondere über veränderte
Liegenschaftsdaten, Baufertigstellungen und Eigentumsänderungen
2. Kommunikation mit Steuerbürgerinnen bzw. Steuerbürgern und Behörden
Wir bieten Ihnen:
3. Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit im Team
4. Zentrale Schulungsmaßnahmen zur Vorbereitung auf die Tätigkeit
5. Fachpraktische Einarbeitung im Finanzamt
Darüber hinaus hat der öffentliche Dienst einiges zu bieten:
6. Flexible Arbeitszeiten
7. Soziale Absicherungen
8. Ein attraktives Gesundheitsmanagement
9. Eine Jahressonderzahlung
10. Vermögenswirksame Leistungen
11. Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes (VBL)
12. Kostenlose Parkmöglichkeit im Finanzamt Speyer-Germersheim
13. Work-Life-Balance wird über unsere Selbstverpflichtung „Die Landesregierung – ein familienfreundlicher Arbeitgeber“ gewährt.
Es handelt sich um eine auf Dauer angelegte unbefristete Beschäftigung. Die Einstellung erfolgt grundsätzlich in der Entgeltgruppe 5 TV-L. Eine Entwicklung nach interner Qualifizierung und bei entsprechender Aufgabenübertragung in eine höhere Entgeltgruppe bis E8 TV-L ist möglich. Ein späterer Einsatz in anderen Arbeitsbereichen des Finanzamts ist nicht ausgeschlossen.
Sehr gute Rahmenbedingungen, um berufliche und Familienaufgaben zu vereinbaren, wie zum Beispiel moderne Arbeitszeitmodelle sowie die grundsätzliche Möglichkeit der Telearbeit, gewährleisten wir über unsere Selbstverpflichtung „Die Landesregierung – ein familienfreundlicher Arbeitgeber“.
Das Land Rheinland-Pfalz beschäftigt viele Menschen in sehr unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern und mit ganz verschiedenen Qualifikationen. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität. Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeit erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt.
Bei entsprechender Eignung werden Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen bevorzugt berücksichtigt.
Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft werden, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderung der Stelle, gewünschte Gestaltung der Arbeitszeit) entsprochen werden kann.