Wir helfen die Welt zu verbessern
Unsere Unternehmenskultur schafft die Voraussetzungen, damit unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihr Innovationspotenzial entfalten und gemeinsam bahnbrechende Neuerungen entwickeln können. Wie erreichen wir dieses Ziel? Wir konzentrieren uns jeden Tag darauf, die Zukunft mitzugestalten und einen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem Vielfalt und Flexibilität wertgeschätzt werden und der mit unserer Vision und zukunftsorientierten Arbeitsweise im Einklang steht. Wir legen größten Wert auf partnerschaftliche Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung im Team sowie auf Lernen und Entwicklung. Persönliche Beiträge werden anerkannt, und Sie haben die Wahl zwischen verschiedenen Zusatzleistungen. Bewerben Sie sich jetzt.
Deine Aufgaben werden sein:
- Übernahme der Aufgaben einer Fachkraft für Arbeitssicherheit nach § 6 ASiG und DGUV V2
- Beratung bei der Gestaltung von Arbeitsplätzen und Arbeitsabläufen
- Beratung zu Arbeits- und Gesundheitsschutz bei Umbauprojekten
- Unterstützung bei der konzeptionellen Gefährdungsbeurteilung; Unterstützung bei der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen in den technischen Bereichen
- Kampagnen zu Verkehrssicherheit, Ergonomie und Notfallmanagement
- Erarbeitung von innovativen Schulungsunterlagen beispielweise in den Bereichen Fremdfirmenmanagement und Facilitymanagement
- Schulung von Führungskräften und Beschäftigten zum Arbeitsschutz und zur Verkehrssicherheit
- Unterstützung zum rechtssicheren Umgang
Die Tätigkeit innerhalb der Globalen Finanz Infrastruktur bei SAP (GFI) findet in der Abteilung Occupational Safety Germany vorrangig am Hauptstandort Walldorf/Rot statt. Als Kontakt für Mitarbeitende, Führungskräfte Fachabteilungen und Betriebsrat auch zu strategischen Themen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes bist du in diverse und innovative Projekte eingebunden. Ein Aufgabenschwerpunkt der Tätigkeit liegt in der sicherheitstechnischen Betreuung der unterstützenden Bereiche (wie z.B. IT, GRF,..
Das solltest Du mitbringen:
- Sicherheitsingenieur (Diplom, Master, Bachelor) oder Fachkraft für Arbeitssicherheit, Zusatzqualifikationen erwünscht (Brandschutzbeauftragte, Streahlenschutzbeauftragte, SiGeKo etc.)
- Gute Organisations- und Koordinationsfähigkeit
- Sehr Gute Englisch- und MS-Teams und MS Office-Kenntnisse
- Kenntnisse im Projektmanagement, bei Bau- und Umbauprojekten
- Branchenkenntnisse erwünscht
- Lösungsorientierung und diplomatischem Geschick
- Kreativität und Präsentationssicherheit
Lerne dein Team kennen:
In unserem Team praktizieren wir eine vertrauensvolle Zusammenarbeit. Wir kommunizieren regelmäßig, initiieren proaktiv Kampagnen, inklusive interkulturelle Themen. Ergebnisorientiertes, unternehmerisches Handeln ist unser Fokus - mit Sinn für Humor
Wir stellen uns Herausforderungen gemeinsam
SAP-Innovationen helfen mehr als 400.000 Kunden weltweit, effizienter zusammenzuarbeiten und Business Insight effektiver zu nutzen. SAP war ursprünglich für seine Führungsrolle in der ERP-Software (Enterprise Resource Planning) bekannt und hat sich zu einem Marktführer für End-to-End-Software für Geschäftsanwendungen und zugehörige Services für Datenbank, Analyse, intelligente Technologien und Erfahrungsmanagement entwickelt. Als Cloud-Unternehmen mit 200 Millionen Benutzern und mehr als 100.000 Mitarbeitern weltweit sind wir zielgerichtet und zukunftsorientiert, mit einer äußerst kollaborativen Teamethik und Engagement für die persönliche Entwicklung. Unabhängig davon, ob wir globale Branchen, Menschen oder Plattformen miteinander verbinden, stellen wir sicher, dass jede Herausforderung die Lösung erhält, die sie verdient. Bei SAP schaffen wir gemeinsam Durchbrüche.
Inklusion führt uns zum Erfolg
In unserer Kultur der Inklusion stehen Gesundheit und Wohlbefinden im Mittelpunkt. Flexible Arbeitsmodelle sorgen dafür, dass sich jede und jeder – unabhängig vom persönlichen Hintergrund – eingebunden fühlt und Bestleistungen erbringen kann. Wir bei SAP sind davon überzeugt, dass wir durch die einzigartigen Fähigkeiten und Qualitäten, die jede und jeder in unser Unternehmen einbringt, stärker werden. Wir investieren in unsere Mitarbeitenden, um ihr Selbstvertrauen zu stärken und ihnen dabei zu helfen, ihr volles Potenzial zu entfalten. Wir setzen auf die Förderung aller Talente, um eine bessere und gerechtere Welt zu schaffen.
SAP ist stolz darauf, als Arbeitgeber für Chancengleichheit einzustehen und diese aktiv zu fördern. Wir sind den Grundsätzen der Chancengleichheit im Beruf verpflichtet. Für Bewerberinnen und Bewerber mit physischen und/oder psychischen Beeinträchtigungen treffen wir geeignete Vorkehrungen. Wenn Sie an einer Bewerbung bei SAP interessiert sind und beim Navigieren auf unserer Website oder beim Ausfüllen der Bewerbung Unterstützung benötigen, senden Sie eine E-Mail mit Ihrer Anfrage an das Recruiting Operations Team in der jeweiligen Region: Careers@sap.com.
SAP Mitarbeiter:innen: Kandidat:innen können nur für unbefristete Stellen empfohlen werden – weitere Regelungen findet Ihr in der SAP Referral Policy. Für Ausbildungsstellen können spezielle Regelungen Anwendung finden.
Requisition ID:376730 | Funktionsbereich:Sekretariat / Assistenz | Reisetätigkeit:0 - 40% | Karrierestatus:Berufserfahren | Anstellungsverhältnis:Vollzeit, unbefristet | Weitere Standorte: #LI-Hybrid