Expert Software Engineering - Entwicklung Hubschraubersysteme (gn) Donauwörth
GEMEINSAM FÜR DIE SICHERSTE LÖSUNG. Als Technologie- und Innovationspartner im Bereich Verteidigung und öffentliche Sicherheit entwickeln und integrieren wir Lösungen, die Vertrauen schaffen. Wir sind die Experten, wenn es darum geht, einzelne Strukturen und Komponenten zu einem Gesamtsystem zu integrieren. In allen Schritten - von der Entwicklung über die Realisierung bis hin zum Betrieb komplexer Systeme - steckt das Wissen und die Leidenschaft unserer Teams.
Aufgaben: Im Systemunterstützungszentrum Hubschrauber (SUZ) am Standort Donauwörth leistet das dort ansässige Team von ca. 70 Mitarbeiter/innen seit vielen Jahren einen wichtigen Beitrag für die beteiligten Kunden und Partner Airbus Helicopters bzw. Bundeswehr. In enger täglicher Zusammenarbeit mit allen Stakeholdern sind die Kolleg/innen der Geschäftseinheit unter anderem an folgenden Aufgaben beteiligt: Nutzerberatung und -unterstützung durch System- und Fehleranalyse, SW-Pflege / Änderung der Avionik-Systeme, Rig- und Benchmanagement sowie Bau und Wartung von Testanlagen, Training der Operateure und des Maintenance Personals sowie User Help Desk und IT Services für die fliegenden Waffensysteme UHT, NH90 TTH, NH90 NTH und CH53. Ein offenes und hilfsbereites Miteinander, guter Teamgeist sowie die Chance, sehr nah am Kunden und am Produkt dran zu sein, zeichnen unsere Jobs am Standort Donauwörth aus.
1. Fachliche Rolle in einem gemischten Industrie/Bundeswehr Team für SW Entwicklung und Maintenance für Hubschrauber-Avioniksysteme im Projekt Systemunterstützungszentrum (SUZ) Tiger/NH90
2. Selbstständige Umsetzung von Softwareentwicklungsaufgaben unter Anwendung moderner Methoden und Werkzeuge sowie nach allgemeinen Vorgaben des Hubschraubers Tiger:
3. Umsetzung von Software-Entwicklungsanteilen/Coding inkl. entwicklungsbegleitender Dokumentation sowie der dazugehörigen Tools
4. Einhaltung von Entwicklungsprozessen (Software)
5. Mitwirkung bei der Erstellung von Software-Anforderungen
6. Erstellung von einfachen Softwaredesigns und der zugehörigen Dokumentation
7. Durchführung der Software-Verifikation
8. Einhaltung der für die Aufgabe notwendigen Normen/ Standards im speziellen MIL-STD-2161 A und DO-178C
9. Selbstständige Umsetzung von Software-Entwicklungsanteilen in Zeit, Kosten und Qualität
Profil:
10. Abgeschlossenes technisches Studium der Fachrichtung Informatik, Elektrotechnik oder vergleichbare Ausbildung
11. Möglichst erste einschlägige Berufserfahrung vorzugsweise im Embedded Softwarebereich
12. Kenntnisse von Software-Entwicklungsstandards (Bevorzugt DO-178B/C)
13. Kenntnisse von Programmiersprachen (bevorzugt Ada, Java oder C)
14. Erfahrung mit Software-Entwicklungswerkzeugen (bevorzugt gnat Studio, Eclipse, Jira)
15. Gute Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse Wort und Schrift
16. Gute Fähigkeit zur Selbstorganisation
17. Fähigkeit Strategien zur Problemlösung zu entwickeln
18. Sichere Anwendung der verwendeten Tools
19. Termintreue bzgl. Projektmeilensteine
20. Kunden- und Serviceorientierung
21. Sehr gute Teamfähigkeit
22. Offene Kommunikation, fachbezogenes Diskussions- und Durchsetzungsvermögen im Team und gegenüber vielfältigen Kunden-internen Interessengruppen
Warum es sich lohnt, bei ESG einzusteigen
23. Sie profitieren von vertrauensvollen Kundenbeziehungen, einer enormen Fülle von Projekterfahrungen und der über 55-jährigen Erfolgsgeschichte eines mittelständischen Unternehmens mit 1400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
24. Wir bieten Ihnen ein familiäres und unterstützendes Umfeld, in welchem Ihre Ideen willkommen sind und anerkannt werden
25. Sie arbeiten in interdisziplinären Teams
26. Wir ermöglichen stetiges persönliches Wachstum durch eine Vielzahl an maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungen
Benefits:
27. Großzügiger Arbeitszeitrahmen mit viel Flexibilität, ;Working@home, Gleitzeit-Konto sowie Möglichkeit zu Teilzeit
28. Attraktive Vergütung mit sicherer und langfristiger Perspektive
29. Mobilität und Nachhaltigkeit, Jobrad, Jobticket, E-Ladesäulen
30. Gesundheit und Prävention, Betriebssportgruppen, höhenverstellbare Tische
31. Unterstützung von Familien, Familien-Service sowie Kinder-Ferien-Betreuung
32. Weitere Benefits unter: