Über uns
Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeitende. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter:innen - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Hinweise Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Kaufmännische:r Auftragsplaner:in (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Bremen.
Deine Aufgaben:
* Die kaufmännische Planung der Instandhaltungsmaßnahmen im Netz Bremen liegt in deinem Verantwortungsbereich
* Auf Basis der Befundmeldungen unserer Instandhalter und den Angaben unserer technisch-betrieblichen Planer:innen kalkulierst du die erforderlichen Arbeitsvorgänge interner und externer Personale von Maschinen, Material, Kosten, Rahmenvertragsabrufe, Bedarfsanforderungen und bearbeitest diese in SAP R/3 Netz
* Du sorgst dafür, dass erforderliche Materialbestellungen rechtzeitig ausgelöst und unsere Baustellen somit pünktlich beliefert werden
* Du übernimmst die kaufmännische Nachbetrachtung der Aufträge und nimmst aufgrund von Änderungen zum Plan ggf. notwendige Anpassungen vor (Preisabweichungen, Nachträge, Bestellanforderungen)
* Die Auftragsüberwachung, sowie der technische und kaufmännische Auftragsabschluss gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben
* Du bringst eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen oder gewerblich-technischen Bereich mit
* Idealerweise bringst du bereits erste Berufserfahrung im oben genannten Aufgabengebiet mit und hast Erfahrung im Planen von Instandhaltungsmaßnahmen
* Du bist sicher im Umgang mit MS Office und SAP R/3
* Eine selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise zeichnet dich aus
* Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit und ein sicheres Auftreten runden dein Profil ab
Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.