Für die Tagesklinik Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie im Marien-Hospital am Standort Wesel suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Erzieher/in oder Pflegekraft.
Unter dem Dach der pro homine gGmbH werden die Krankenhäuser Marien-Hospital in Wesel und St. Willibrord-Spital in Emmerich mit rund 700 Betten, neun Senioreneinrichtungen mit 680 Plätzen, ein Reha-Zentrum, ein MVZ an drei Standorten und zwei Dienstleistungsgesellschaften geführt. Mit rund 3.000 Mitarbeitenden gehören wir zu den größten Arbeitgebern und Ausbildungsbetrieben der Region.
Mit 20 Behandlungsplätzen bieten wir die Versorgung für den Kreis Wesel und angrenzende Regionen. Zu den kinder- und jugendpsychiatrischen Erkrankungen, die tagesklinisch gut behandelt werden können, gehören beispielsweise Essstörungen, Zwangsstörungen, Ängste, schwere hyperkinetische Störungsbilder mit Begleiterkrankungen, Ticstörung oder auch Störungen in der Gestaltung der sozialen Beziehungen. Das Alter der behandelten Kinder und Jugendlichen liegt zwischen 4 und 18 Jahren, in Ausnahmefällen bis zum 21. Lebensjahr.
In den drei Behandlungsgruppen der Tagesklinik bieten wir ein dem Alter und der Entwicklung angemessenes therapeutisches Konzept an. (Altersgruppen 4 - 8 Jahre / 6 - 14 Jahre / 14 - 21 Jahre)
Die teilstationäre Behandlung in der Tagesklinik findet auch in den Schulferien statt. Sie stellt eine intensive Behandlungsform aus psychotherapeutischen, pädagogischen, fach- und sozialtherapeutischen Maßnahmen dar, die mit Einzelnen, in der Familie und in der Gruppe stattfinden.
Unserer Tagesklinik ist eine Außenstelle der Wilhelmine-Bräm-Schule, Förderschule mit den Förderschwerpunkten Emotionale und soziale Entwicklung und Lernen des Neukirchener Erziehungsvereins angegliedert. Zwei Sonderpädagog:innen unterrichten unsere kinder- und jugendpsychiatrischen Patienten in enger Kooperation mit der Herkunftsschule.
Wir bieten
* Attraktive Vergütung inkl. Urlaubs- & Weihnachtsgeld nach AVR-Caritas
* Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
* Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
* Corporate Benefits & Attraktive Versorgungs- und Versicherungsangebote
* Dienstradleasing mit mtl. Arbeitgeberzuschuss
* Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Vereinbarkeit von Familie und Beruf
* Vielseitige Sport- und Präventionsangebote
* Strukturiertes Onboarding