AufgabenAls Senior Performance Marketing Manager (m/w/d) bei uns übernimmst du die zentrale Verantwortung für unseren Performance Marketing Bereich. In dieser spannenden Position steuerst du maßgeblich zum Wachstum und Erfolg unserer Online-Marketingaktivitäten bei.Planung, Ausführung und Optimierung von Performance-Marketingstrategien sowie Paid Advertising-Kampagnen auf verschiedenen Plattformen wie z.B. Google Ads sind der Kern von deinem AufgabenbereichDu analysierst die User-Touchpoints und entwickelst passgenaue Strategien, diese optimal anzusprechen, erarbeitest die Bidding-Strategien und steuerst das Tracking-System um den Kampagnenerfolg zu messen Analyse von Performance-Daten und Erstellung von Reportings um Handlungsempfehlungen zur Maximierung des ROI gehören auch dazuRegelmäßige Budgetkontrolle, Erstellung von Forecasts und Beobachtung und Analyse aktueller Trends und Innovationen sind fester Bestandteil deines Arbeitsalltags Anforderungen / QualifikationenDu scheust dich vor keiner Herausforderung und bringst Projekte mit Organisationstalent und Projektmanagementfähigkeiten zum Erfolg. Ein Teamplayer, der proaktiv anpackt.Du hast ein abgeschlossenes Studium in Marketing, Betriebswirtschaft oder einem ähnlichen BereichDu bringst umfangreiche Berufserfahrung im Performance Marketing mit, mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bereich SEA, gerne im Agenturumfeld, die Arbeitserfahrung im Bereich Finance vom VorteilFundierte Kenntnisse im Umgang mit verschiedener Werbeplattformen, wie Google Ads, Bing Ads & Meta AdsFließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse wünschenswert sowie souveräner Umgang mit dem MS Office Paket vorausgesetztVorteile / ChancenWir fördern Entwicklung, sowie Respekt, Wertschätzung und Vertrauen ist fester Bestandsteil unseres ArbeitsalltagsDiverse Benefits wie eine Betriebskantine, Englisch-Online-Live-Training, Vertrauensarbeitszeit, 30 Tage Urlaub, Heilig Abend & Silvester frei, 13 Gehälter nach Bankentarif, Vermögenswirksame Leistungen in voller Höhe, zusätzliche freiwillige Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, Arbeitsplatzbezogene Augenuntersuchung & Brillenzuschüsse, ergonomische Stühle & höhenverstellbare Schreibtische, kostenloses Girokonto XL & Mastercard Gold, Mitarbeitertarife für Finanzierungen & GeldanlageMöglichkeit zum mobilen ArbeitenMehr zu unseren Benefits findest du >> hierSonstigesGehaltsband: TG 7 - TG 9Die Eingruppierung ist abhängig von Vorkenntnissen, Erfahrungen und LeistungAnsprechpartnerinSopio Jokhadze, Gruppenleiterin Marketing, sopio.jokhadze@olb.de, 069 / 756 193-23StandorteStandort FrankfurtZentrale Oldenburg