Das bewegen Sie bei uns Sie betreuen und beraten unsere Geschäftsführung, unsere Führungskräfte und unsere Mitarbeitenden (Betreuungskreis ca. 100 Mitarbeitende) in allen personalrelevanten Angelegenheiten Ihr Tätigkeitsfeld umfasst vom Recruiting, der Betreuung und Administration, bis hin zum Personalcontrolling zahlreiche Aspekte der Personalarbeit Sie arbeiten eng und vertrauensvoll mit den Mitbestimmungsgremien zusammen Zusammen mit dem Personalteam optimieren und entwickeln Sie unsere HR-Prozesse stetig weiter und haben Freude an Weiterentwicklung Sie engagieren sich bei spannenden Projekten und übernehmen die (Teil-)Projektleitung von HR-Projekten Das bringen Sie mit Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zur Personalfachkauffrau/-mann Sie bringen bereits min. 3 Jahre Berufserfahrung im operativen Personalmanagement mit, idealerweise in einer vergleichbaren Position Sie konnten sich bereits grundlegende Kenntnisse im Arbeitsrecht aneignen und diese erfolgreich einbringen Bewerbermanagementsysteme und/oder Personalmanagementsysteme sind Ihnen bereits vertraut Wenn Sie bereits Kenntnisse im Tarifrecht – vorzugsweise im TV-AVH - mitbringen, freuen wir uns Sie verfügen über Organisationsgeschick und haben eine lösungsorientierte sowie strukturierte Herangehensweise Eine hervorragende Beratungs- und Kommunikationsfähigkeit sowie ein souveränes Auftreten zeichnet Sie aus Sie haben Freude an einzigarten Immobilien – genauso wie wir Nicht jeder Punkt trifft auf Sie zu? Bewerben Sie sich trotzdem und überzeugen uns mit Ihrer Persönlichkeit Wir erwarten nicht, dass Sie bereits alles können. Bringen Sie einfach Mut und Leidenschaft mit, sich in unsere Themen einzuarbeiten. Wir bieten Ihnen Work-Life-Balance : Gleitzeit, 30 Tage Urlaub, sowie Weihnachten und Silvester arbeitsfreie Tage, Sabbatical, vorübergehende Teilzeit Attraktive Arbeitgeberleistungen : Bei uns wird jede Mehrarbeit im Rahmen des Tarifvertrages des AVH zusätzlich vergütet, Sie erhalten zudem eine Jahressonderzahlung und 50% Zuschuss zur HVV Proficard. Betriebliches Gesundheitsmanagement : Betriebsarzt, Gesundheitskostenzuschuss, Fitnessraum, diverse Sportangebote und Kurse, die teilweise auch während der Arbeitszeit stattfinden Vereinbarkeit von Familie und Beruf : mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit Diversity und Chancengleichheit : Wir leben Vielfalt, Toleranz und Chancengleichheit - bei uns sind viele Frauen in Führungspositionen Weitere Benefits : Moderne Arbeitswelten im Herzen der Stadt Hamburg, Fahrradstellplätze vor Ort, Firmenevents, betriebliche Altersvorsorge Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung Ihr/e Ansprechpartnerin: Laura Claßen Referentin Servicebereich Personal Tel: 49 40 33954 3028