Requirements Du bist der ideale Kandidat, wenn Du: Mehrjährige Erfahrung (Mind. 5) als Projektmanager/ Projektleiter in einer Agentur oder einem vergleichbaren Umfeld Fundierte Kenntnisse im Bereich Webentwicklung, idealerweise mit TYPO3, sowie ein technisches Grundverständnis Die Fähigkeit, die Perspektive unserer Kunden einzunehmen und den Business Value der Online Services zu identifizieren. Stressresistenz, eine hohe Eigenverantwortung und die Fähigkeit, in hektischen Situationen ruhig und lösungsorientiert zu handeln Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten du kannst sowohl technisch als auch nicht-technisch versierte Stakeholder überzeugen Freude an der Arbeit mit Entwicklern und interdisziplinären Teams Erfahrung mit klassischen Projektstrukturen und agilen Projektmethoden (z. B. Scrum) Eine analytische, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Du die Sprachkenntnisse Deutsch mind. C1 mitbringst Dein Profil rundest Du durch folgende Charaktereigenschaften ab: Du bist durchsetzungsstark, entscheidungsfreudig und kannst klare Vorgaben machen, um Projekte effizient voranzutreiben. Gleichzeitig zeichnest du dich durch eine hohe Präzision, analytische Fähigkeiten und ein Auge für Details aus, um sicherzustellen, dass Projekte technisch einwandfrei umgesetzt werden. Tasks & Responsibilities Eigenverantwortliche Leitung von u.a. TYPO3-Projekten, vom Angebot bis zum erfolgreichen Go-Live Koordination und Steuerung interdisziplinärer Projektteams aus Entwicklern, Designern und externen Partnern Sicherstellen der Einhaltung von Zeit-, Budget- und Qualitätsvorgaben Direkter Ansprechpartner für unsere Kunden du verstehst ihre Anforderungen, übersetzt diese ins Entwicklerteam und begleitest den gesamten Prozess Pflege der Kundenbeziehungen und Sicherstellung eines reibungslosen Projektverlaufs durch regelmäßige Kommunikation und Abstimmungen Problemlösung und Konfliktmanagement, auch unter Zeitdruck, um Deadlines einzuhalten und Projekterfolge zu gewährleisten Core Benefits 1) Strategische Rolle: Die Möglichkeit, TYPO3-Projekte zu leiten und gleichzeitig zum Wachstum und zur Innovation des Unternehmens beizutragen. 2) Kleines Team, große Wirkung: Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und ein hohes Maß an Autonomie bei der Entscheidungsfindung. 3) Dynamisches Umfeld: Flexible, offene Kultur mit dem Schwerpunkt auf Lernen und Anpassungsfähigkeit. 4) Zusammenarbeit auf dem neuesten Stand der Technik: Zugang zu Ressourcen und Know-how innerhalb des Pluswerk-Netzwerks. 5) JobRad und Corporate Benefits Programme. 6) Monatliche Internetkostenerstattung und 50 Netto-Gutscheine. 7) Bezuschusste Kinderbetreuungskosten. 8) MacBook und moderne Ausstattung. 9) Firmenwagen verfügbar 10) Zusammenarbeit mit agilen Coaches und Zugang zu regelmäßigen Schulungen. Required Experience Mind. 5 Jahre Employment Type Full-time