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Regionalleiter Vertrieb (all genders) Dortmund
Als Provinzial Konzern sind wir Versicherer und Arbeitgeber der Region mit gesellschaftlicher Verantwortung. Mit 12.000 Mitarbeiter:innen in verschiedenen Berufsgruppen begeistern wir unsere Kund:innen mit Sicherheit und Verlässlichkeit. Ob in unseren Direktionen in Münster, Düsseldorf, Hamburg, Kiel und Detmold oder vor Ort in den 1.300 Agenturen: wir haben unendlich viele Perspektiven - auch für Sie! Erfahren Sie mehr über uns und finden Sie Ihre berufliche Heimat im Provinzial Konzern.
Das werden Ihre Aufgaben sein
1. Sie sind für die vertriebliche und fachliche Entwicklung der Agenturen des ihnen zugeordneten Teilmarktes verantwortlich und verfolgen dabei die Umsetzung der Unternehmens- und Vertriebsziele.
2. Sie sind verantwortlich für die operative Umsetzung der Unternehmens- und Vertriebsstrategie im Agenturvertrieb der Direktion.
3. Sie unterstützen zusammen mit dem Regionalleiter Personal Ihre Vertriebspartner bei der Personalbeschaffung von Auszubildenden und von Außen- und Innendienst-Mitarbeitern.
4. Als erster Ansprechpartner für die Vertriebspartner agieren Sie in den für Agenturen relevanten Themenfeldern (Privatkunden-, Firmenkunden-, inkl. Vorsorgegeschäft, Personal, Digitalisierung, Prozesse und Technik).
5. Sie sind erster Ansprechpartner zur Systematisierung der Vertriebsarbeit und arbeiten eng mit den anderen Funktionsgruppen bei der Umsetzung vertrieblicher Maßnahmen zusammen.
6. Sie führen regelmäßig Planungs- und Entwicklungsgespräche mit den Agenturinhabern und unterstützen bei der Umsetzung der Organisations- und Vertriebsmaßnahmen in der Agentur.
7. Die Durchführung und Koordination von Veranstaltungen (Schulungen, Workshops, Trainings und Tagungen) obliegt Ihnen.
8. Sie leben die Vertriebspartnerschaft auf Basis der Vertrauenskultur.
Das bringen Sie mit
1. Eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Versicherung und Finanzen (all genders) o.ä. mit mehrjähriger Berufserfahrung oder einen höherwertigen Abschluss.
2. Ihre Vertriebsorientierung haben Sie bereits mehrere Jahre unter Beweis gestellt.
3. Unternehmerisches Denken und Handeln sowie gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten in Verbindung mit einer ausgeprägten Zielorientierung zeichnen Sie aus.
4. Ein hohes Maß an Kommunikations-, Konflikt-, Kritikfähigkeit sowie Methodenkompetenz im Bereich Moderation, gepaart mit souveränem Auftreten bringen Sie auch noch in unser Team ein.
5. Sie sind lösungsorientiert und verfügen über eine gute Beratungs- und Präsentationskompetenz.
Das bieten wir Ihnen
Flexible Arbeitszeiten und aktiv gelebte Work-Life-Balance • Zeiterfassung und die Möglichkeit, Entgelt in Freizeit umzuwandeln • Kostenloses Mittagessen in den eigenen Betriebsrestaurant und Coffee Lounge • Home-Office • Kinderbetreuung • Innovatives Gesundheitsmanagement • verschiedene Sportangebote • vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten • Betriebliche Altersvorsorge und attraktive Sonderzahlungen • JobTicket & JobRad
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Wir haben eine Vielzahl verschiedener Perspektiven bei uns im Konzern. Auch wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen, sind Sie vielleicht genau richtig für diese oder eine andere Aufgabe.
Bitte klicken Sie auf "Jetzt bewerben" und senden Sie uns Ihre Unterlagen zu.
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