Die Rolle Als Team Lead Real Estate Expansion (m/w/d) verantwortest du das weitere Wachstum unseres Objektportfolios im Bereich Anmietung von Boardinghouses. Du erschließt neue Standorte und überzeugst Partnerinnen von unserem Geschäftsmodell. Du leitest die Abteilung und hast viel Freiheit in der Implementierung von Strukturen. Hast du Lust darauf kopfüber bei Homaris einzutauchen? Darum Homaris Flexibles Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance : 30 Tage Urlaub, Workation und Sabbatical Option, hybrides Arbeiten im Büro und mobil sowie flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit. Attraktive Arbeitgeberzuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge : 20 % im ersten Jahr, 25 % nach einem Jahr und 30 % nach drei Jahren bei Homaris. Steuerfreier Sachbezug: Monatlich 50 € in Form eines digitalen Gutscheins nach bestandener Probezeit. Gesunde Mittagspause : Homaris stellt eine mobile Kantine mit 3,10€ Zuschuss je bestellter Mahlzeit im Office bereit. ÖPNV inklusive : Erstattung der Kosten für das Deutschlandticket bei Bedarf. Jobrad-Leasing : Fahrradleasing durch Gehaltsumwandlung - Homaris übernimmt für dich die monatliche Servicegebühr und Versicherungsrate, damit du entspannt in die Pedale treten kannst. Mitarbeiterrabatte : 50 % Rabatt für private Aufenthalte in unseren deutschlandweiten Homaris Apartments. Moderne Arbeitsmittel : Du erhältst ein MacBook Air und, falls benötigt, ein Mobiltelefon als Teil deines Hardwarepakets. Kostenfreies Mental Health Coaching: Für dich und deine Angehörigen durch einen unabhängigen Partner, der bei beruflichen, privaten und gesundheitlichen Herausforderungen unterstützt. Exklusive Vorteile der Reiseindustrie : Vergünstigte Bahntickets, Hotelrabatte, Mietwagenangebote und Ermäßigungen für Events. Regelmäßige Teamevents : Wir veranstalten Weihnachtsfeiern, sowie Afterwork-Teamtreffen, teaminterne Events und regelmäßige Company Offsites Deine Aufgaben Du führst eigenständig Vertragsverhandlungen und vereinbarst die Konditionen für neue Mietverträge; du hast bereits Erfahrung in Verhandlungen für Serviced Apartments ab 500m2. Du baust gemeinsam mit einem Mitgründer von Homaris die Abteilung Real Estate Expansion auf und führst alle Mitarbeiterinnen, die wir gemeinsam mit dir auswählen. Du gestaltest selbstständig und eigenverantwortlich Strukturen und Prozesse rund um das Immobiliengeschäft, setzt diese um und überprüfst kontinuierlich deren Qualität und Effizienz. Du analysierst potenzielle neue Standorte hinsichtlich ihrer Attraktivität für unsere Marke Du akquirierst neue Objekte an etablierten und neuen Standorten für unsere Serviced Apartments und überzeugst die Eigentümer/Vermieter von unserem Geschäftsmodell Du übermittelst relevante Informationen an Maklerinnen, arbeitest mit Partnerinnen aus dem Netzwerk zusammen und pflegst die Kontakte zu ihnen. Dein Profil Du hast ein Studium mit Schwerpunkt Immobilien oder eine entsprechende Ausbildung absolviert Du hast bereits mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienentwicklung, speziell im Bereich Gewerbe- bzw. Asset Management gesammelt Du hast bereits eigenverantwortlich Verhandlungen für große und komplexe Gewerbeeinheiten geführt und kennst die rechtlichen Rahmenbedingungen Du verfügst bereits über Markt- und Branchenkenntnisse in der Beherbergungsbranche, insbesondere mit Boarding Houses Du arbeitest proaktiv, eigeninitiativ, pragmatisch und ergebnisorientiert Du hast ein Händchen dafür vielversprechende Verhandlungen erfolgreich zum Abschluss zu bringen und bist dafür auch kurzfristig reisebereit Du sprichst fließend Deutsch und bist auch im Englischen verhandlungssicher Bitte gib uns mindestens zwei Referenzen in deinem Lebenslauf an, um deinen Bewerbungsprozess zu beschleunigen. Ansprechpartnerin Wir stehen dir gerne für Fragen zu dieser Position in unserem Unternehmen zur Verfügung. Du kannst dich gerne bei Naomi unter karrierehomaris.de oder telefonisch unter 015792465851 melden. Nach Eingang deiner Bewerbung melden wir uns innerhalb einer Woche bei dir. Wir freuen uns auf deine Bewerbung Über uns HOMARIS steht für einen neuartigen Ansatz in der Tourismus Branche: Digitalisierte Vermietung von Apartments - Zuhause fühlen in einer fremden Stadt. Wir legen Wert auf den Wohlfühlfaktor und eine ausgezeichnete Lage unserer Apartments. Nach dem äußerst erfolgreichem Start 2018 an zahlreichen Standorten in Berlin sind wir mit unseren insgesamt über 700 Apartments inzwischen auch in Hamburg, München, Dresden, Düsseldorf und Frankfurt am Main am Start. Unser Ziel ist es uns als dezentrale und digitalisierte Apartment-Kette europaweit zu etablieren. Dafür suchen wir Verstärkung für unser dynamisches Team von über 100 Mitarbeitenden, um für noch mehr Gäste das Zuhause in der fremden Stadt anbieten zu können. Dabei kannst du deine eigenen Erfahrungen einbringen und Ideen verwirklichen, dich am Aufbau deiner Abteilung beteiligen und ein entscheidender Teil unseres Teams werden