In Vollzeit.
*Teams stärken: *Führung, Förderung und Weiterentwicklung des Filialteams sowie aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft der Filiale für eine hohe Mitarbeiterzufriedenheit und Repräsentanz bei regionalen Veranstaltungen für eine bessere Sichtbarkeit
* *Zukunft verändern: *Verantwortung für den reibungslosen Ablauf und die Weiterentwicklung der Geschäftsbereiche Investment, Kredit, Girokonten, Karten und Vorsorge sowie die Umsetzung unserer (Omni-Channel-)Vertriebsstrategien
* *Risikokultur leben: *Kontinuierliche Weiterentwicklung und Erhaltung des Verantwortungsbewusstseins im proaktiven Umgang mit Risiken innerhalb der Bank
*Das Richtige wissen: *Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau, erweitert um eine fachspezifische Weiterbildung, z. B. als Bankfachwirt:in oder einen relevanten Hochschulabschluss mit fachspezifischem Schwerpunkt
* *Langfristige Perspektiven: *Sicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken, internationalen Unternehmen mit spannenden Entwicklungschancen für Fach- und Führungskarrieren
* *Wertvolle Unterstützung: *Großartiger Teamspirit, ausführliches Onboarding und vielfältige Weiterbildungsangebote
* *Spürbarer Mehrwert: *Work-Life-Balance mit mehr als 6 Wochen Jahresurlaub sowie die Möglichkeit auf 25 Tage zusätzlichen, unbezahlten Urlaub pro Jahr
* *Sichtbare Leistung: *Jahressonderzahlung plus variable Gehaltsbestandteile, betriebliche Altersvorsorge im Rahmen einer Entgeltumwandlung, Sonderkonditionen für Bankprodukte und bis zu 40€ vermögenswirksame Leistungen
* *Attraktive Extras: *Kindergarten-, Essensgeld-, Gympass- und Jobticketzuschuss sowie jährlicher Gesundheitsgutschein, Corporate Benefits und die potenzielle Beteiligung an Studiengebühren
*Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung online.
Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung
Betriebliche Weiterbildung
* Essenszuschuss
* Homeoffice-Möglichkeit
* Mentoring-Programm für Mitarbeiter
* Mitarbeiter-Rabatt
* Sabbatical
* Zusätzliche Urlaubstage
Sonderzahlung:
* 13. Monatsgehalt