Beschreibung
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Als Junior Sales-Manager bei uns kannst du deine Karriere im Bereich Sales starten und dich weiterentwickeln. Wir suchen nach einer engagierten Person, die bereit ist, ihre Kompetenzen auszubauen und neue Herausforderungen anzunehmen. Deine Aufgaben werden vielseitig sein und reichen von der Kundenbetreuung bis hin zur Verkaufsunterstützung und der Schnittstelle zwischen Kunden und internen Teams.
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Aufgaben
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• Kundenbetreuung und Beratung: Du bist erster Ansprechpartner für unsere Kunden und begleitest sie bei ihren Projekten.
• Verkaufsunterstützung: Mit deinem Einsatz hilfst du bei der Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten.
• Schnittstelle zwischen Kunden und internen Teams: Du stehst im engen Austausch mit unseren Abteilungen – von der Produktentwicklung über die Planung bis hin zum Einkauf – und fungierst als wichtiges Bindeglied zwischen unseren internen Teams und den Kunden.
• Messen und Kundenbesuche: Du begleitest Fachmessen und Kundenbesuche und repräsentierst unser Unternehmen professionell und überzeugend.
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Voraussetzungen
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Um diese Aufgaben erfolgreich auszuführen, benötigen wir jemanden, der über ein abgeschlossenes wirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung verfügt und bereits Erfahrungen im Bereich Sales gesammelt hat. Eine gute Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit, Flexibilität sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und lösungsorientiertem Denken sind ebenfalls notwendig.
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Löhne und Vorteile
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Wir bieten dir ein faires Gehalt von etwa 55.000 € brutto pro Jahr und weitere Vorteile wie Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und vermögenswirksame Leistungen. Außerdem findest du in unserem Unternehmen eine familiäre Atmosphäre mit flexiblen Arbeitszeiten.