Bei Kienzle Automotive GmbH gehen die Aufgaben eines Kfz-Mechatronikers weit über das Übliche hinaus. Als Kfz-Mechatroniker installierst du hochmoderne Fahrzeugtechnologien, wie Kamerasysteme und Fahrassistenzsysteme, und führst technische Dienstleistungen wie §57b-Prüfungen und Reparaturen durch. Du bist ein wichtiger Teil unseres Teams, das innovative Lösungen in der Fahrzeugtechnik implementiert und so zur Weiterentwicklung der Mobilität beiträgt. Deine Aufgaben gehen weit über die üblichen Wartungsarbeiten hinaus und spielen eine entscheidende Rolle im Betrieb von Fahrzeugen. Was erwartet dich? Ein hilfsbereites, sympathisches Team, das gerne jede aufkommende Frage beantwortet Du montierst Fahrzeugelektronik, Assistenzsysteme und Telematik Produkte in Pkw und Nutzfahrzeuge in unserer jeweiligen Niederlassung oder vor Ort bei Kund:innen Du führst technische Dienstleistungen (§57b-Prüfungen, Montagen sowie Reparaturen) im Rahmen des unternehmensinternen Angebotes für Digitaltachographen durch Du baust Kamerasysteme ein Was bieten wir dir? Flexible Arbeitszeiten ohne Schichtdienst, mit Samstagsarbeit nur in Ausnahmefällen Eine Gehaltsspanne von 36.000 bis 42.000 (Jahresbrutto), abhängig von deiner Berufserfahrung 30 Tage Urlaub Keine Standardaufgaben wie Bremsenwechsel oder Ölservice Eine ausführliche Einarbeitung Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Teams Benefits wie Dienstrad, Betriebliche Altersvorsorge usw. Wertschätzung und Kommunikation auf Augenhöhe, flache Hierarchien und eine Duz-Kultur Was solltest du mitbringen? Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Kfz-Mechatronik oder Kfz-Elektrik Du bringst praktische Erfahrung mit Fahrzeugelektronik und Diagnosetechnik mit Du hast handwerkliches Geschick sowohl im elektronischen als auch im mechanischen Umfeld Du arbeitest selbstständig und eigenverantwortlich und bringst eine strukturierte Arbeitsweise mit Du besitzt einen Führerschein Klasse B und idealerweise auch einen LKW Führerschein 1. Du erhältst nach deiner Bewerbung schnellstmöglich eine Rückmeldung von uns. 2. Weiter geht es mit einem ersten kurzen Kennenlernen online per Videokonferenz. 3. Wenn alles passt, laden wir dich zu einem persönlichen Gespräch vor Ort ein. Dabei lernst du das Team und die Räumlichkeiten kennen und erhältst durch einen halben Probetag einen praktischen Einblick in deine zukünftigen Aufgaben. 4. Im finalen Gespräch besprechen wir alle Details und wickeln den Vertrag schnell ab.