Job Description Wir suchen Dich Für ein deutschlandweit agierendes IT-Haus suchen wir für den Standort Leipzig schnellstmöglich einen Leiter Project Management Office (gn) in Vollzeit. Unser Kunde ist ein international agierendes IT-Unternehmen, was sich auf die Entwicklung und Implementierung von maßgeschneiderten Softwarelösungen spezialisiert hat. Das erwartet Dich bei Deinem neuen Arbeitgeber: Überdurchschnittliches Gehalt in Abhängigkeit von Erfahrung/Qualifikation 30 Tage Urlaub zzgl. Heiligabend und Silvester frei Flexible Arbeitszeit- und -raum Gestaltung dank Gleitzeit und hybrid Work (je nach Wunsch/Möglichkeit) Geregelte Einarbeitung, professionelle Karriereplanung inkl. individuelle Weiterbildungsmaßnahmen Teilnahme an Fachkonferenzen möglich bAV, Familienservice, Social Incentives, vergünstigtes Mittagessen, ÖPNV-Ticket, Partner-Rabatte uvm. Top Lage in Leipzig mit super Erreichbarkeit Deine Aufgaben als Leiter Project Management Office: Leitung & Koordination des PMO, INKL: Sicherstellung von Zeitplänen, Budgets & Qualität Optimierung von Methoden, Prozessen und Tools für ein effizientes Projektmanagement Beratung & Support für Projektleiter bei Planung, Durchführung und Risikomanagement Monitoring & Reporting des Projektfortschritts an Geschäftsleitung und sonstige Stakeholder Weiterentwicklung der PM-Kompetenzen durch Schulungen und Mentoring Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit für reibungslose Projektabläufe Folgende Fähigkeiten bringst Du mit: Abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftsinformatik o.ä. inkl. mehrjähriger Erfahrung im Projektmanagement Idealerweise Führungserfahrung im PMO Methodenkenntnisse (Scrum, Kanban, PRINCE2, PMBOK) Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Du erfüllst nicht alle Anforderungen zu 100%? Kein Problem. Wir freuen uns trotzdem über Deine Bewerbung und beraten Dich gerne individuell. Interessiert? Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button Bei Fragen steht Dir Dein persönlicher HRVST Ansprechpartner zur Verfügung. Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Wir setzen uns für die Beschäftigung schwerbehinderter Menschen ein. Daher werden Schwerbehinderte und Gleichgestellte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.