Dein Aufgabengebiet
* Strategische Leitung der Abteilung für Clinical Operations & Medical Affairs
* Planung und Koordination von Projekten, inkl. Zeitmanagement, Budget und Ressourcenzuweisung
* Regelmäßige Berichterstattung über den Fortschritt der klinischen Studien an die Geschäftsleitung
* Entwicklung und Umsetzung klinischer Zulassungsstrategien
* Management externer Partner und Zusammenarbeit mit Meinungsführern im Gesundheitswesen
* Analyse und Bewertung wissenschaftlicher Daten zur Unterstützung von Zulassungsverfahren und regulatorischen Anforderungen
* Überprüfung klinischer Nachweise und wissenschaftlicher Publikationen zur Validierung von Produkt- und Marketingaussagen
Dein Hintergrund
* Abgeschlossenes Studium der Medizin, Biowissenschaften, Medizintechnik oder verwandter Fachrichtungen
* Mehrjährige Erfahrung in klinischen Operations und Medical Affairs, idealerweise in der Medizintechnik
* Fundierte Kenntnisse regulatorischer Anforderungen (z. B. MDR, FDA, ISO 14155)
* Führungserfahrung und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
* Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Forschungseinrichtungen, Behörden und externen Partnern
* Sicherer Umgang mit wissenschaftlichen Datenbanken und modernen Analysetools
Deine Benefits
* Moderne Arbeitsumgebung: Ergonomisch gestaltete Arbeitsplätze mit aktueller Ausstattung für optimales Arbeiten.
* Vielfältige Verpflegungsmöglichkeiten: Zugang zu einer regionalen Kantine mit Frühstück und Mittagessen sowie kostenfreie Getränke wie Wasser und Kaffee.
* Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitgestaltung und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, inklusive Ferienbetreuung und externen Beratungsdiensten für alle Lebensbereiche.
* Attraktive Vergütung: Eine wettbewerbsfähige monatliche Bezahlung sowie tarifliche und außertarifliche Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld.
* Flexible Arbeitszeiten: Ein Arbeitszeitkonto für zusätzliche zeitliche Flexibilität und die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten.
* Weiterbildungsmöglichkeiten: Ein breites Angebot an internen und externen Schulungen sowie aktive Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen.
* Stabilität und Sicherheit: Ein Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen in einer zukunftssicheren und stabilen Branche.
Gender-Hinweis
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.