Pflegedienstleitung (m/w/d)
1. Zeppelinstr. 2, 82178 Puchheim
2. Vollzeit
3. Stellen-ID: J000020499
für ambulante Alten- und Krankenpflege
Sicher, als Pflegekraft sind Sie ein wahres Multitalent. Umso wichtiger ist es, sich gut aufgehoben zu fühlen – in einem hilfsbereiten Team, das im richtigen Moment für Sie da ist. Wenn Herz und Verstand gemeinsame Sache machen, entsteht Raum, um sich fachlich und menschlich weiterzuentwickeln. Das ist uns wichtig. Wir schätzen Ihr Wertebewusstsein ebenso sehr wie Ihre warmherzige Art und bieten Ihnen einen sinnstiftenden Job mit Zukunft.
Das bieten wir Ihnen
4. 13. Monatsgehalt
5. 30 Tage Urlaub (5 Tage Woche)
6. Attraktive Vergütung
7. Betriebliche Altersvorsorge
8. Dienstwagen für die Erledigung der Touren
9. Möglichkeit der Entgeltumwandlung
10. Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen
11. Zuschläge für Schicht und Wechselschicht
12. Zuschläge für Überstunden
13. Dienstfahrrad
14. Fort- und Weiterbildungen
15. Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitkonten
16. Mitarbeitendenfeste
17. Mitarbeitendenvorteilsprogramm
18. Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
19. Regelmäßige Mitarbeitendengespräche
20. Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen wie bspw. bei der Geburt eines Kindes oder Hochzeit
21. Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr
22. Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
23. Vermögenswirksame Leistungen
Das erwartet Sie
24. Gewährleistung einer hochwertigen Pflegequalität unter Berücksichtigung fachlicher, wirtschaftlicher, gesetzlicher und qualitätsrelevanter Gesichtspunkte.
25. Aktive Umsetzung von Pflege- und Betreuungskonzepten sowie kontinuierliche Weiterentwicklung dieser Konzepte zur Optimierung der Versorgung.
26. Pflegecontrolling und verantwortungsvolle Budgetverwaltung zur effizienten Ressourcennutzung und Sicherstellung einer nachhaltigen Pflegequalität.
27. Zielorientierte Personalführung, die das Team motiviert, unterstützt und zu gemeinsamen Erfolgen führt.
28. Engagierte Mitwirkung beim Qualitätsmanagement, um kontinuierlich die Pflegeprozesse zu evaluieren und zu verbessern.
Das zeichnet Sie aus
29. Begeisterung für die Arbeit mit Menschen und ein Herz, das für die Bedürfnisse unserer Patienten schlägt.
30. Abgeschlossene Ausbildung in der Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege oder eine äquivalente Qualifikation.
31. Erfolgreicher Abschluss einer Weiterbildung zur Pflegedienstleitung, um die Herausforderungen dieser Position zu meistern.
32. Besitz eines Führerscheins der Klasse B, um flexibel zu sein und unsere Patienten auch vor Ort bestmöglich zu betreuen.
33. Mitfühlende Empathie und Umsichtigkeit im Umgang mit unseren Patienten und ihren individuellen Bedürfnissen.
34. Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, gepaart mit einer starken Teamfähigkeit und der Bereitschaft, sich für das Wohl unserer Patienten einzusetzen.
35. Fähigkeit, fundierte Entscheidungen zu treffen um kontinuierlich die Qualität unserer Pflege zu verbessern.
Das sollten Sie noch wissen
Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von