* Einen unbefristeten Arbeitsplatz bei einem seit über 15 Jahren etablierten gemeinnützigen und diakonischen Träger mit Tarifbindung
* Regelmäßige Feedbackgespräche und sehr gute berufliche Entwicklungsmöglichkeiten bei einem breit aufgestellten, krisensicheren Arbeitgeber
* Tarifliches Gehalt nach AVR DD mit regelmäßigen Gehaltsanpassungen (je nach Ausbildung und Erfahrungsstufe derzeit zwischen ca. 32.000 bis 46.000 EUR Jahresbruttogehalt in Vollzeit, Kinderzuschlag, VL und großzügiger zusätzlicher Altersvorsorge)
* 31 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
* Mitarbeiterrabatte, z.B. über Kirchenshop.de und Corporate Benefits
* Einen steuerfreien Mobilitätszuschuss von derzeit bis zu 39,20 EUR in Form einer monatlichen Bezuschussung des Deutschlandtickets
* Sie empfangen freundlich unsere Patient*innen und deren Eltern oder Erziehungsberechtigten, übernehmen den Telefondienst und werden auch beratend tätig
* Sie übernehmen Aufgaben der Bürokommunikation und arbeiten in engem Austausch mit Ihrer Teamleitung
* Sie organisieren die Patientenanmeldung gemeinsam mit den Therapeut*innen
* Sie bereiten die Diagnostiktermine der Ärzt*innen, bzw. Heilpädagog*innen vor und nach
* Sie begleiten und unterstützen die wöchentliche Teamsitzung, bzw. die Fachteams zum interdisziplinären Austausch, inkl. Vor- und Nachbereitung
* Sie verfügen über eine passende Ausbildung und/oder eine solide Berufserfahrung im Empfangsbereich, in der Verwaltung oder im kaufmännischen Bereich
* Sie verfügen über ein hohes organisatorisches Geschick, haben ein ausgeglichenes Wesen und arbeiten gerne mit Kindern und deren Familien
* Sie bringen gute EDV- und Rechtschreibkenntnisse mit
* Ihnen sind ein respektvoller Umgang im Team und ein kollegiales Arbeitsklima genauso wichtig wie uns