Du bist kreativ, hast ein Auge für gutes Design und möchtest digitale Erlebnisse mitgestalten? Dann werde Teil unseres Teams Als UX/UI Designer (m/w/d) entwickelst du intuitive und ansprechende Benutzeroberflächen für unsere marktführende BPM-Plattform. Dein Ziel: Eine erstklassige User Experience, die unseren Kunden eine effiziente und optimierte Prozesssteuerung ermöglicht. Tätigkeiten Deine Aufgaben: Gestaltung moderner UX/UI-Designs für unsere Web-Anwendungen Entwicklung intuitiver Nutzerführungen für unsere BPM-Plattform Unterstützung bei der Optimierung transaktionsorientierter Web-Anwendungen Feinabstimmung der Umsetzung in HTML und CSS Erstellung von Wireframes, Mockups und interaktiven Prototypen Durchführung von Usability-Tests und Analysen zur Verbesserung der User Experience Entwicklung von Design-Systemen und Styleguides für ein konsistentes Look & Feel Beobachtung aktueller UX/UI-Trends und Ableitung innovativer Lösungen Enge Zusammenarbeit mit Product Ownern und Entwicklungsteams zur optimalen technischen Umsetzung Anforderungen Abgeschlossenes Studium im Bereich UX/UI Design, Medieninformatik, Kommunikationsdesign oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit mehrjähriger Berufserfahrung Starke gestalterische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Gespür für Usability, Design und Typografie Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung digitaler Anwendungen Verständnis für technische Anforderungen interaktiver Anwendungen Kenntnisse in HTML5, CSS3 und idealerweise JavaScript, Angular Erfahrung in der Optimierung für mobile Endgeräte (Responsive Design) Sehr gute Englischkenntnisse (C1) erforderlich, gute Deutschkenntnisse von Vorteil Team Was wir bieten: Anspruchsvolle Projekte in einem modernen, agilen Entwicklungsumfeld mit internationalen Teams Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten (interne & externe Schulungen, Udemy, Konferenzen) Ein sicherer Arbeitsplatz mit langfristigen Entwicklungsperspektiven Attraktives Gehaltspaket & Sozialleistungen (VWL, betriebliche Altersvorsorge, Bikeleasing, Corporate Benefits) Kollegiale Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und echtem Teamspirit Flexible Home-Office-/Remote-Optionen sowie moderne Arbeitsausstattung Attraktives Büro mit Fitnessraum, Fußballplatz und kostenlosen Getränken Bewerbungsprozess Deine Schritte zur neuen Position bei GBTEC Der Bewerbungsprozess dauert etwa 30 Tage, von der Bewerbung bis zur Vertragsunterzeichnung. Bewerbung Reiche Deine Bewerbung ein, inklusive Lebenslauf, Gehaltsvorstellung, Eintrittstermin und Zeugnisse. Ein Anschreiben ist optional. Sichtung der Unterlagen Unser Recruiting-Team prüft Deine Bewerbung innerhalb einer Woche und schlägt bei Bedarf andere passende Stellen vor. Virtuelles Gespräch Erstes Gespräch (ca. 45 min.) mit dem Recruiting-Team, um Dich und Deine Erwartungen kennenzulernen. Fachliches Interview Ein 90-minütiges Gespräch mit dem Fachbereich, um Deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu besprechen. Vertragsangebot Bei Übereinstimmung erhältst Du ein Vertragsangebot, das Du persönlich oder postalisch unterzeichnen kannst. Einarbeitung In den ersten Tagen lernst Du Deine neuen Kollegen, unser Büro und die Prozesse kennen. Ein Einarbeitungsplan wird bereitgestellt. Tipp: Sei authentisch und bringe gute Laune mit