Ihre Aufgaben
1. Sie unterstützen den Vertriebsaußendienst in ihren täglichen Aktivitäten („Back-Office“)
2. Sie sind für den Aufbau und Betreuung einer „Informations-Drehscheibe“ zur besseren Kommunikation zwischen Einsendern, Labor und Vertriebsaußendienst zuständig
3. Sie organisieren Fortbildungsveranstaltungen für unsere Einsender in Präsenz oder Online
4. Sie sind für die Bearbeitung und Pflege unserer Internetpräsenz verantwortlich
5. Sie entwickeln Ideen für Marketing- und Vertriebs-Kampagnen und setzen diese um
6. Die Pflege der Stammdaten und Dokumentation im elektronischen Kundenbetreuungssystem („CRM“) liegt in Ihren Händen
7. Sie können bei der Mitgestaltung und Betreuung des Marketings in den sozialen Medien tätig werden
Ihr Profil
8. Sie sind eine offene und positive Persönlichkeit mit Interesse an Menschen und am Arbeiten im Team
9. Sie haben Interesse am vertriebsorientierten Arbeiten mit Freude am Erfolg für sich und das Labor
10. Eine hohe Kundenorientierung ist für Sie selbstverständlich
11. Eigenständige und zielgerichtete Denk- und Arbeitsweise, sowie Freude und Fähigkeit beim Organisieren und Koordinieren sind Ihre Stärken
12. Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung, vorzugsweise im Bereich Marketing/Kommunikation
13. Einschlägige MS-Office-Kenntnisse – insbesondere Excel, Word und Powerpoint sind von Vorteil
14. Idealerweise haben Sie bereits Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst
15. Erfahrung in der Gesundheitsbranche ist von Vorteil, Interesse an dieser Branche ein Muss
Ihre Chance
16. Bei uns finden Sie einen attraktiven Arbeitsplatz in einem dynamisch wachsenden Unternehmen
17. Sie erhalten eine umfassende Einarbeitung durch erfahrene Kollegen in allen Bereichen des Unternehmens
18. Wir bieten Ihnen eine leistungsorientierte Entlohnung
19. Wir bieten Ihnen eine langfristige und zukunftssichere Zusammenarbeit in einem innovativen Umfeld
20. Wir bieten ein hohes Maß an Eigenständigkeit und Eigenverantwortung in einem motivierten und erfolgreichen Team
21. Job-Rad
22. Betriebliche Altersvorsorge inklusive Arbeitgeberzuschuss
23. Kostenfreie Getränke und Obstkorb
24. Umfängliche Beratungsmöglichkeiten durch arbeitgeberfinanzierte Familiengenossenschaft
25. Direkte Übernahme des Kinderkrankengeldes bis zum zehnten Tag
26. Teamevents, Unterstützung für sportliche Aktivitäten, diverse gesundheitsfördernde Maßnahmen u.v.m.