Es ist Zeit für den nächsten Karriereschritt? Gehen Sie ihn mit Randstad! Im Namen unseres Geschäftspartners, ein Marktführer im Bereich innovativer Systemlösungen, suchen wir aktuell einen Sachbearbeiter Pay Roll in Vollzeit oder Teilzeit am Standort Emsdetten. Auf Sie wartet eine attraktive Festanstellung direkt bei unserem Kunden. Bewerben Sie sich jetzt und sichern Sie sich diesen spannenden Job. Diversität wird bei uns aktiv gelebt, daher begrüßen wir jede Bewerbung.
Das dürfen Sie erwarten
* Direkte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem Kundenunternehmen inkl. 30 Tage Urlaub
* Interessante Jobs und Karrieremöglichkeiten
* Förderung von Engagement, Kreativität und der Talente unserer Mitarbeiter
* Individuelle Gestaltungsspielräume am Arbeitsplatz
* Möglichkeit zur fachlichen Weiterbildung, Gruppenunfallversicherung sowie Vorsorgeuntersuchungen und Betriebsarzt
* Motivierte, offene und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
* Internationales und innovatives Arbeitsumfeld
* Flexible Arbeitszeiten, Jobrad, Parkplatz, Firmenevents
Ihre Aufgaben
* Verantwortung für die ordnungsgemäße Entgeltabrechnung einer bestimmten Mitarbeitergruppe
* Erstellung von Schriftverkehr im Bereich der Entgeltabrechnung und des operativen Personalmanagements
* Ansprechpartner für die Mitarbeiter und Führungskräfte
* Stammdatenpflege in den relevanten HR-Systemen
* Übernahme des Bescheinigungs- und Meldewesens
* Betreuung des Zeiterfassungsprogramms
* Unterstützung bei der Erstellung diverser Reportings
* Interne und externe Kommunikation inkl. Behörden
Unsere Anforderungen
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung im Bereich HR, z.B. als Industriekaufmann oder Bürokaufmann
* Mehrjährige Berufserfahrung im Großteil der o. g. Aufgaben als Personalsachbearbeiter und/oder Sachbearbeiter im Payroll
* Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen sowie Erfahrungen mit der Arbeit in ERP-Systemen
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung im Bereich HR, z.B. als Industriekaufmann oder Bürokaufmann
* Mehrjährige Berufserfahrung im Großteil der o. g. Aufgaben als Personalsachbearbeiter und/oder Sachbearbeiter im Payroll
* Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen sowie Erfahrungen mit der Arbeit in ERP-Systemen