* Koordination und Management: Fachliche und disziplinarische Leitung eines 20-köpfigen IT-Teams, inklusive der Verantwortung für alle ERP- und Non-ERP-Themen sowie das Budgetmanagement im gesamten IT-Bereich
* Prozessoptimierung: Identifizierung und Umsetzung von Optimierungsmöglichkeiten zur Steigerung der Effizienz und Effektivität in der IT
* Teamentwicklung: Förderung der fachlichen Weiterentwicklung der Mitarbeiter zur Stärkung der Teamkompetenzen und individuellen Fähigkeiten
* IT-Strategie und Digitalisierung: Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung zur Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten IT-Strategie, mit Fokus auf die Transformation hin zu einer modularen Systemlandschaft
* Bereitstellung eines modernen Firmenwagens für berufliche Fahrten, welcher Ihnen eine bequeme Anreise zu Kunden und Geschäftsterminen ermöglicht
* Attraktives Altersvorsorgeprogramm für eine sichere Zukunft
* Gesunde und abwechslungsreiche Mahlzeiten in der hauseigenen Kantine
* Entspannen Sie sich mit regelmäßigen Massagen, die direkt im Unternehmen angeboten werden
* Nutzen Sie das Jobrad-Programm für umweltfreundliches Pendeln zur Arbeit
* Vorteile einer zusätzlichen Krankenversicherung für umfassende gesundheitliche Absicherung
* Individuelles Budget zur Förderung Ihrer Gesundheit und Fitness
* Ein Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit einschlägiger Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Mitarbeitern
* Umfangreiche Kenntnisse in der IT, insbesondere in SAP- und CRM-Systemen sowie der IT-Infrastruktur
* Erfahrung in IT-Transformationsprojekten, idealerweise mit entsprechender Verantwortung als Projektleiter
* Erfahrung in Produktionsunternehmen sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch