Technische Fachkraft Facility Management / Real Estate Management (m/w/d)
Arbeitsort: Wedel bei Hamburg, Schleswig-Holstein
Vertragsart: Vollzeit 35 Std./Woche, unbefristet
Einstiegslevel: Berufserfahrene
Stellen-ID: 682
Über VINCORION
Bei VINCORION arbeiten Menschen, denen die Sicherheit anderer am Herzen liegt. Und die von diesem Ziel angetrieben gemeinsam das Beste aus sich herausholen. Für unsere mechatronischen Lösungen leistet bei uns jeder und jede Einzelne seinen bzw. ihren individuellen Beitrag für die Sicherheit der Gesellschaft und ist damit nicht nur ein Gewinn für uns, sondern für alle.
Als Technologieunternehmen entwickeln und fertigen wir mit rund 800 Mitarbeitenden an den Standorten Altenstadt, Essen, Wedel und El Paso in Texas innovative Energiesysteme in sicherheitskritischen Anwendungsbereichen, darunter Generatoren, elektrische Motoren und Antriebe, Aggregate, Leistungselektronik und hybride Energiesysteme für die Industrien Luftfahrt, Sicherheit und Verteidigung sowie Bahn. Darüber hinaus sind wir One-Stop-Repair-Shop mit maßgeschneiderten, wirtschaftlichen Servicekonzepten verschiedenster Systeme – herstellerunabhängig.
#wirsindVINCORION – Wann können wir dich für uns gewinnen?
Unterstütze unser Team bei der technischen Betriebsführung und übernimm folgende Aufgaben:
* Zentrale Instandhaltung der Technischen Gebäudetechnik an 3 Standorten in Deutschland mit dem Schwerpunkt der Klima- und Lüftungsanlagen
* Sicherstellen der geforderten klimatischen Bedingungen für die Produktionsabläufe
* Betreuung von Softwarelösungen für die Steuerung von Instandsetzungsmaßnahmen
* Erstellung von Ablauf und Terminplänen
* Koordination und Nachhalten der externen und internen Wartungstätigkeiten an den 3 Standorten inkl. Dokumentation, Veranlassen von Reparaturen aus Wartungsmängeln und technischen Störungen
* Koordinierung von externen Dienstleistungen in Bereich des technischen Gebäudemanagement und des infrastrukturellen Gebäudemanagement
* Durchführung, Steuerung und Koordination von kleineren Umbauprojekten und internen Umzügen
Du kannst darüber hinaus bei folgenden Themen mitwirken:
* Planung und Durchführung von größeren Neu- und Umbauprojekten
* Kostenschätzungen
* Ausschreibungs- und Auftragsvergaben
* Budgetplanungen (Planung/Prognose)
* Nebenkostenabrechnungen von Mietobjekten
* Meister der Klima- u. Lüftungstechnik, Meister der Elektrotechnik mit 5-7 Jahren Berufserfahrung oder Objekt- bzw. Projektleitung im Bereich Facility Management mit 10 Jahren Berufserfahrung
* MS-Office Kenntnisse
* Planung, Organisation und Zeitmanagement
* Selbständige und eigenverantwortliches Arbeitsweise
* Kaufmännische Denken und Handeln
* Teamfähigkeit
* Konfliktfähigkeit
* Zuverlässigkeit
* Rufbereitschaft im Notfall
* Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands
Deine neue berufliche Heimat findest Du in Wedel (bei Hamburg). Du arbeitest mit flexiblen Arbeitszeiten auf dem Campus oder im mobilen Office.
Dich erwartet eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten, sympathischen und kompetenten Team, ein unkomplizierter Umgang miteinander und vielfältige Möglichkeiten, eigenen Ideen einzubringen.
Kostenloses Mineralwasser, Kaffee und frisches Obst stehen immer zur Verfügung. Frühstück und Mittagessen gibt es in unserer eigenen Kantine in Wedel, mit der Laufgruppe oder im Betriebssport kannst Du dich regelmäßig zum sportlichen Ausgleich verabreden.
VINCORION ist ein tarifgebundenes Unternehmen mit guter Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tagen Urlaubsanspruch im Jahr. Darüber hinaus besprechen wir gemeinsam im Feedback Ihre beruflichen Ziele und planen die notwendigen Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen – über die regelmäßigen Englisch oder LinkedIn-Learning Kurse hinaus.
Und vieles mehr erklären wir gern im Gespräch.
Das Jahresbruttoentgelt inkl. tariflicher Sonderzahlungen beträgt zum Start ca. EUR 64.000,- Euro entwickelt sich über die Dauer der Betriebszugehörigkeit auf bis zu EUR 67.000,- auf Basis 35h / Woche. (Tarifliche Leistungen gemäß Tarifvertrag M&E, Hamburg/Küste. Der Anspruch auf diese Zahlungen richtet sich nach der Dauer der Betriebszugehörigkeit zum jeweiligen Stichtag.)
* Altersvorsorgewirksame Maßnahmen
* Essenszuschuss
* Firmenevents
* Flexible Arbeitszeitmodule
* Gesundheitsmanagement
* Innovationsprozess/ Vorschlagwesen
* Mitarbeitervorteilsprogramm bei namhaften Marken
* Sonderurlaub bei persönlichen Ereignissen
* Unbefristetes Arbeitsverhältnis
* Individuelle Weiterbildungsmaßnahmen