Die Lebenshilfe Wohnen gemeinnützige GmbH Mönchengladbach ist ein konfessionsloser und
unabhängiger Betreiber von stationären und ambulanten Wohnangeboten für Menschen mit Behinderung sowie ambulanten Diensten und Alltagsbegleitung, bei Reiseangeboten und flexiblen Familienhilfen. Wir bieten Menschen mit geistiger Behinderung Hilfestellung, Assistenz und Begleitung auf dem Weg zu einem selbstbestimmten Leben.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
Betreuungsfachkraft für tagesstrukturierende Angebote in den besonderen Wohnformen LT23 (m/w/d)
* Planung, Organisation und Durchführung tagesstrukturierender Angebote für Menschen mit Behinderungen in einer besonderen Wohnform abgestimmt auf die im BEI_NRW bewilligten Ziele & Maßnahmen
* Förderung der individuellen Fähigkeiten und Teilhabe der Bewohner*innen durch kreative, mobilitätsfördernde, musische oder alltagspraktische Aktivitäten
* Begleitung und Unterstützung der Bewohner*innen im Alltag zur Stabilisierung ihrer Lebensführung und Tagesstruktur
* Angebote zur Teilhabe am gemeinschaftlichen Leben, unter besonderer Berücksichtigung der Orientierung am Sozialraum
* Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit dem Team sowie externen Fachkräften
* Dokumentation der Angebote und Entwicklungsprozesse
* Mitwirkung bei der Erstellung der individuellen Bedarfsermittlung zur Zielerfassung des LT 23
* Abgeschlossene Ausbildung im sozialen, pädagogischen oder pflegerischen Bereich (z. B. Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Sozialpädagog*in oder vergleichbare Qualifikation)
* Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen wünschenswert
* Kreativität, Empathie und Wertschätzung im Umgang mit den Bewohner*innen
* Teamfähigkeit sowie eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
* Bereitschaft zur Reflexion und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit
* Verantwortungsbewusster Umgang mit rechtlichen und organisatorischen Vorgaben
* Führerschein Klasse B
* Eine vielseitige und erfüllende Tätigkeit in der stationären Betreuung
* Die Freistellung zur Wahrnehmung von internen und externen Fort- und Weiterbildungen
* Arbeit in einem freundlichen und aufgeschlossenen Team
* tarifliche Vergütung
* arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
* betriebliches Gesundheitsmanagement
* vermögenswirksame Leistungen
* Einarbeitungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
* Job-Bike / Job-Ticket
* Bonuszahlung nach Betriebszugehörigkeit
* Prämien bei besonderen Leistungen
* 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche + 2 Sonderurlaubstage
* Firmenevents
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