Ihre Aufgaben
:
1. Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
2. Erstellung der monatlichen Rechnungen
3. Abwicklung des Melde- und Bescheinigungswesens
4. Personalaktenverwaltung und Datenpflege
5. Kassenführung
6. Ansprechpartner in allen Belangen der Lohn- und Gehaltsabrechnung
7. Organisation und Optimierung interner Abläufe
Ihre Qualifikation:
8. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
9. Aktuelle Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Steuer- und Arbeitsrecht (zwingend erforderlich)
10. Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung (zwingend erforderlich)
11. Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen
12. Selbständige und präzise Arbeitsweise
13. Branchenerfahrung (von großem Vorteil)
Ihr Vorteil:
14. Attraktive Prämien
15. Jährliche Sonderzahlung
16. Betriebliche Altersvorsorge
17. Smartphone - auch zur privaten Nutzung
18. Als inhabergeführtes Unternehmen sind wir ein mehrfach ausgezeichneter Arbeitgeber und sind seit mehr als 35 Jahren erfolgreich am Markt tätig
19. Wir bieten umfangreiche Einarbeitung
20. Persönliche Weiterbildung durch individuelles Training / Coaching in unserer hofmanneigenen Akademie
21. Sie erhalten einen unbefristeten Vertrag
22. Kostenfreie Getränke
23. Gesundheitsvorsorge
24. Vergünstigungen durch Corporate Benefits