Deine neue Rolle Für unser Aviation Support Center in Nordholz / Cuxhaven suchen wir ab sofort eine/n Qualitäts- und Arbeitssicherheitsmanager Luftfahrtlogistik (m/w/d) mit folgenden Tätigkeiten: Du gestaltest und baust das Qualitätsmanagement für unsere Niederlassung neu auf Du erstellst und entwickelst Verfahrensanweisungen in den Bereichen Ground Support Equipment und Logistik Du bist verantwortlich für die Erstellung von Schulungsunterlagen und die Ausbildung von unseren Mitarbeitern im Bereich QM und Arbeitssicherheit Du bist die Schnittstelle zu unseren Partner- und Kundenunternehmen im Bereich QM Du bist in der Nebenfunktion als Arbeitssicherheitsmanager tätig und unterstützt den Niederlassungsleiter bei der Umsetzung des Arbeitsschutzes Deine Qualifikationen & Kenntnisse Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Luftfahrt und eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker oder vergleichbar Du hast eine nachweisbare Weiterbildung zum Qualitätsmanager (z.B. QMB, QMA,) Du kennst und bist sicher im Umgang mit IT-basierten QM-Systemen Du hast fundierte QM-Erfahrung im Bereich Luftfahrtlogistik / GSE Wünschenswert ist außerdem eine Weiterbildung und/oder Berufserfahrung im Bereich Arbeitsschutz verhandlungssichere Deutsch und gute Englischkenntnisse sind erforderlich Deine Benefits Wir bieten nicht nur einen Job, sondern einen Platz in unserem Team. Daneben gibt es bei uns auch noch: Innovative, nachhaltige & anspruchsvolle Projekte Ein sicherer Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Vergütung Bis zu 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten Je nach Tätigkeit (anteiliges) mobiles Arbeiten Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Digitale Unternehmensprozesse Vielseitige & spannende Teamevents Ein familiäres Betriebsklima mit offener Kommunikation Betriebliche Altersvorsorge Über uns Als Ingenieurdienstleister in verschiedenen Branchen sind wir Experten für Projekte, Prozesse, Entwicklungen, Konstruktionen, Dokumentationen, Methoden und Tools. Dabei gestalten wir gemeinsam mit und für unsere Kunden innovative, technologische und zukunftsorientierte Themen. Unseren Erfolg fundieren wir auf Vertrauen, Integrität und Respekt. Die Verfolgung jeglicher Visionen ist nur mit motivierten und engagierten Mitarbeiter möglich. Unser Ziel ist es daher, ein Betriebsklima zu schaffen, in dem sich jeder Mitarbeiter individuell wohl fühlen kann. Die Anerkennung individueller Leistungen, das Einräumen von Entscheidungsspielräumen, die Förderung von Initiative und Kreativität und die Möglichkeit zur optimalen Aus- und Weiterbildung bilden die Grundlage der Unternehmensphilosophie, die auf traditionelle Werte zählt und deren Eckpfeiler moralische und ethische Grundsätze sind.