Leitung der Fachbereiche Finanzen/Controlling, Lohnbuchhaltung und Personalmanagement, sowie in Eigenverantwortung der Fachbereich Grundsatz und Recht Erstellung des Wirtschaftsplanes und Berichtswesen an den Gesellschafter Erstellung von Quartals- und Jahresabschlüssen Ansprechpartner bei Prüfungen durch externe Institutionen Entwicklung von Prozessbeschreibungen, Dienstanweisungen und Statistiken Bearbeitung rechtlicher Fragestellungen (Schwerpunkt Arbeitsrecht und Betriebsverfassungsrecht), unternehmensinterne rechtliche Beratung und Unterstützung Vergabewesen Personalverantwortung für die unterstellten Mitarbeiter abgeschlossenes Fachhoch-/Hochschulstudium im Bereich Betriebswirtschaft/Finanzwirtschaft oder gleichwertiger Fachrichtung mit Bachelorabschluss, mind. Qualifikation nach DQR-Niveau 6 langjährige Berufserfahrung in den Bereichen Mitarbeiterführung, Arbeitsrecht, Finanzen und Controlling, Erfahrung im Umgang mit SAP-BusinessONE tiefgreifende verwaltungsrechtliche Kenntnisse Teamfähigkeit, Loyalität und ein hohes Maß an Sozialkompetenz