Zur Verstärkung unseres Teams in der Fakultät Vermessung, Informatik und Mathematik suchen wir als Vertretung zum 01.05. einen
Forschungskoordinator (w/m/d) im Forschungsschwerpunkt Smarte Technologien, Prozesse und Methoden
Beschäftigungsumfang 50%
Bei Interesse sind zusätzlich 30% in der Forschungskoordination der Forschungsgruppe Digitalisierung und Informationsmanagement möglich
Kennziffer 03//24
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
1. Strategische und strukturelle Weiterentwicklung des Forschungsschwerpunkts 2 „Smarte Prozesse, Technologien und Methoden“ sowie Initiierung und Aufbau neuer Forschungsfelder
2. Ausbau und Pflege eines wissenschaftlichen und nicht-akademischen Netzwerks
3. Auf- und Ausbau eines Qualitätsmanagement- und -sicherungssystems
4. Beratung und Unterstützung der IAF-Mitglieder im Forschungsschwerpunkt
5. Öffentlichkeitsarbeit
Ihr Profil:
6. Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder Univ.-Diplom), bevorzugt im MINT-Bereich, abgeschlossene Promotion ist von Vorteil
7. Erfahrung in der Drittmittelforschung (Antragsstellung, Projektkoordination)
8. Eigene Erfahrung in der Wissenschaft, vorzugsweise nachgewiesen durch Promotion
9. Erfahrung bei der Übertragung von Forschungsergebnissen in Wirtschaft und Gesellschaft
10. Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
11. Sie sind eine engagierte Persönlichkeit, die Beratung und Projektmanagement als Dienstleistung für die Wissenschaft versteht
12. Sie sind bereit, eigenständig, im Team flexibel und mit großem Engagement Projektverantwortung zu übernehmen
Vielfältige, anspruchsvolle und interessante Tätigkeiten in einem guten Arbeitsklima erwarten Sie. Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten, familienfreundliche Arbeitsbedingungen, die Möglichkeit zu Telearbeit sowie einen Zuschuss für den öffentlichen Nahverkehr (JobTicket BW). Darüber hinaus erhalten Tarifbeschäftigte des öffentlichen Dienstes eine Zusatzversorgung als Betriebsrente.
Die Einstellung erfolgt befristet als Vertretung bis zum 15.06.. Die Vergütung richtet sich nach dem TV-L (Tarifvertrag der Länder). Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller Voraussetzungen bis in die Entgeltgruppe 13 TV-L.
Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern und fordern Frauen deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweise beifügen).
Falls Sie Ihren Hochschulabschluss in einem Nicht-EU-Land erlangt haben, fügen Sie Ihren Unterlagen bitte zusätzlich eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) bei.